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,他给我叫我去提档,我在2月25日跟他提出辞职,可是老总告诉我带等他找到交接人,并且我必须教会他我手里的工作,我才可以离开,可是我这还是试用期,我已经提前三天交辞职信了,他就是不叫我走,还说你跟我讲法律啊,我家身价过亿,吃亏的是你。你要是3天后不 ...
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我在一家公司上班,试用期是三个月,我只做了半个月觉得不合适就打电话跟经理说明天我不来上班了,你帮我问一下总公司那边工资怎么算,然后他说帮我问一下 什么的。过了几天他都不回复我,我就再问他,可是他说你当时都不回来交接也不写辞职信,都过了三天,而且你只是说“明天不来了”,我就当你是自己走了现在来问我要工资 ...
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试用期签了试用合同,转正后,没签转正合同。 没有工资条,公司给交的社保,但这个好像查不出来吧。 也没工作证之类的,有在公司自己的邮箱。 现在交了辞职信,写的是1月26日离职。我现在走,能申请劳动仲裁么?...
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试用期签了试用合同,转正后,没签转正合同。 没有工资条,公司给交的社保,但这个好像查不出来吧。 也没工作证之类的,有在公司自己的邮箱。 现在交了辞职信,写的是1月26日离职。我现在走,能申请劳动仲裁么?...
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我在一家民营小公司工作,试用期未满一个月,公司以不能胜任此工作为由要求辞退我,还逼我主动些辞职信,我不同意,他们威胁我说如果不同意,就要在我的个人档案里面添加不好的东西进去,(主要指和领导关系处理不好,工作能力不行)请问出现这类情况我有办法申辩吗?...
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1.2011年11月来到该公司上班,当时商定三个月试用期,考核通过方可转正,但因为公司某些活动,导致我的考试时间推迟到四月,故五月才正式转正(收到正式的 行动,但我已经想在21号前辞职,请问我12月半个月的工资是否有机会取回。辞职信该如何写,若写个人原因辞职,则可能拿到12月半个月的工资,但是相当于 ...
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本人在该公司工作6个月,签了期限1年的合同,公司开始说试用期3个月,可是现在都没有给我转正。合同我也没有副本。没有买保险。一个月休4天,每天上班时间8小时。上个月20号交的辞职信,公司到现在还不批我走,说要找到人才能走。请问我应该怎么做?...
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我于公司2月签的合同,签的是一年的,说是合同他们好多都是违法的,让我们现金交押金,后来从工资里也扣了押金。试用期还是三个月,我在11月14日交给公司辞职信,申请的是13年的1月20日离职,但现在他们也没有说是否批准,如果他们在我申请日前让我离职,是否违法,他们的合同不合法该怎么办?...
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称如果我走了相关手续她都不给办。我们签的合同是这样的:合同时间10年,试用期1年,第一月没有工资、奖金,之后都是有工资,奖金,五险一金是满一 中没有关于加班、节假日上班该如何的规定。我已工作两年多了,我是上个月24日交的辞职信,现在还在上班,但她已经扣了我上个月的所有报酬,这个月更不用说了,包括已经 ...
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由于刚来 所以没发 职位:服务员 试用3天 试用期满合格 这3天劳动计入工资 试用期三天 1600每月 附200其他费用 总计1800 工作8小时 中间除了吃饭 工作是没有规定 最后辞工再结算 事实是:很多人辞工,都不准辞,条件一要打辞职信,条件二要满一个月后才能离开 理由:公司规定、协调上级对员工的 ...
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