燃气的锅炉后，要求我从事洗碗打杂的工作。我觉得我作为一名技术工，这样的做法用人单位是一种变相的裁员和人格上的不尊重，所以我提出解除劳动合同。我想请问学校违反劳动 后依然是我烧锅炉。但是在上学期期末我搞好卫生放暑假以后，学校悄悄把唯一只有我有钥匙的锅炉房门撬开，换上新锁。开学的时候才打电话通知我去洗碗。...
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我女朋友在某公司的天津办事处上班两年半了，由于表现良好，今年9月份续签了2年的合同。可是现在公司突然宣布解散天津办事处，而且不再履行合同。请问各位律师，这样用人单位是不是违反了劳动法啊，如果申请赔偿的话怎么赔偿。是不是应该要求双倍赔偿，还有代通知金啊...
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部门审批。 龙岩市人事局2012年这样规定：《关于做好新一轮我市事业单位岗位聘用工作 的通知》 龙人发[2012]9号 聘用期内，在专业技术岗位中高级岗位、 中违反规定滥用职权、打击报复、以权谋私的，要追究相应责任。 若遇事业单位人事制度改革有新政策，按新政策执行。 二〇一二年一月十八日 龙岩市中小学 ...
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印昌奉租赁合同纠纷》别人执行案子,非法保全案外人加产权人我合法唯一住房,至今不通知我（湖南省保靖县法院签章“复印无误。2005.1.13”复印件和(2005)保法执字第10 追加我为被执行人通知，无法复议或诉讼。 《木材公司诉龙XX印昌奉租赁合同纠纷》案，两被告共欠8万多元，是有很好工作单位国家干部， ...
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诉讼。我们认为根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动法第三十一条规定：“劳动者解除劳动合同， 的工伤保险条例判决。现在判决解除劳动合同，按照老的工伤保险条例要我单位支付一次性医疗补助金。请问是否劳动部办公厅关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函不适用 ...
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接到最高人民法院立案一厅由南岗区人民法院哈西法庭转交2012年2月13日下达的通知，经本院审查认为，你的申诉不符合{中华人民共和国民事诉讼法}规定再审条件。 人民法院关于劳动争议案司法解释二、第一条（二）款用人单位不能证明当事人与家属收到除名通知，应负举证不能责任，且当事人患有{精神分裂症}自1988 ...
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夫妻两人的家族式公司,为达到将公司家族式企业目的,14年单位经以经营困难,用工困难于7月下文通知其原公司男员工55岁以下,女员工45岁以下,回单 是否可向检察机关联名举报?无证据可否受理?3.现给A先生10名员工下达通知文书时效为一个月.劳动部门针对于工作12小时,可否要求其超出劳动法规定8小时部分 ...
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年9月12日 2、2020年5月25日要求本人缴纳“四险二金”的《通知》 此通知应该是包含了单位和个人应该缴纳的全部费用。 原文如下： 通 知 R同志： 按照我省、市经营类事业单位改革文件要求，根据××房地产开发公司（下称“开发公司”） 规定，你在离岗期间应按开发公司《关于收缴 ...
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用人单位出具的正式信函，应当加盖公章才具有法律效力，仲裁委对该证据的证明效力不予认可，判我单位违法解除劳动合同，要求向劳动者支付赔偿金（3000*2.5*2倍）。我单位认为盖章属于工作瑕疵，不影响通知备案工会知晓此事的事实，准备向中级人民法院申请撤销裁决。请问准备的材料是否需要 ...
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上位法吗？ 《劳动合同法》 第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一） 合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 《广东省劳动合同管理规定 ...
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