年前就职一家合资企业，因为第一次上班，也不懂，是劳务派遣，属于第三方。不给上公积金。三年后，公司被收购，但是并没有开除员工，新东家来了以后，实行改革，通俗的说，也就是排挤原单位的人员。我是一名仓库库管员，签合同时也不知道签的是什么，也没见过员工手册。原单位以前是雇佣保洁人员的，现单位不雇佣，然后把 ...
//www.110.com/ask/question-9627455.html-了解详情
律师您好，我们是南通中集的员工，公司一直以劳务派遣公司的合同跟我们签订，我们已经在公司二作了十六年，现如今我们年龄大了，公司不跟我们签合同，我们该如何维权，工龄算不箄...
//www.110.com/ask/question-7441264.html-了解详情
你好！我们是通过劳务派遣的员工！在厂里上了25天班……然后正常离职的，到发工资的时候居然才发了1500整……打电话问劳务公司的人他们说扣违约金了！厂里因材料原因 都盘点又放假三天～说放的这些假要用我们周末加班来补上……合理吗这样～当初我是有签合同的！试用期三个月！但是我才做了一个多月！扣违约金合理吗？...
//www.110.com/ask/question-7231016.html-了解详情
去年7月28号进入公司，一个月转正被公司签了劳务派遣合同，并且没有给员工合同（公司所有人全部是第三方派遣公司合同）。现在因为拒绝 连续的周末加班，公司要辞退我，请问这种情况我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-6659265.html-了解详情
您好。我是在汇美劳务派遣公司在三洋能源工作的员工。现在我合同到期了。我的汇美住厂人员说我自己不续签合同的，就不可以领失业金了。真的是这样吗？...
//www.110.com/ask/question-6308687.html-了解详情
我在邮局工作，跟劳务派遣工司签了八年合同，现在让我们跟劳务承揽公司签，对我们员工有什么影响？是否符国家有关法律规定？...
//www.110.com/ask/question-6108538.html-了解详情
我属于劳务派遣制员工，被第三方公司安排国企上班，合同到期了，但是公司续签只有二个月，这样的情况下我不想继续上班，这样终止合同的话能拿到补偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-5788215.html-了解详情
我属于劳务派遣制员工，被第三方公司安排国企上班，合同到期了，但是公司续签只有二个月，这样的情况下我不想继续上班，这样终止合同的话能拿到补偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-5788049.html-了解详情
劳务派遣工企业让签劳务承揽合同就是和企业没有任何关系？只是给承揽单方打工！没有福利没有年终奖？更不会成为邮政职工？让我们上了七八年劳务工怎么办？年龄大了.又不能成为邮政员工，还没什么保障，还有一家老小怎么办？这日子还让我们怎么过？真的过不下了，这样做你们不担心会有人 ...
//www.110.com/ask/question-5705836.html-了解详情
我是顺丰速运的一线自有员工（新员工都是劳务派遣的），现在我们公司要我们都辞职（没有补贴的），然后再和小的外包公司签合同，然后再给顺丰干活（就是顺丰所谓的伙伴计划）。如果不愿意辞职，就调离现在的工作区域，分到差的区域。我想咨询顺丰这样做合法吗？有没有那个部门可以投诉处理这些事情？...
//www.110.com/ask/question-4335295.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务