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合同 但由于家庭特殊原因提前离职 工作共十四天 并在离职时签署了离职协议(当时负责人告诉由于七月八号入职所以需要等到满一个月后再核实绩效结算工资)也就是应该在今明两天之内将工资结给 但刚刚联系那边负责人他又说是公司什么规定要等到月底才结 因为本来就是暑假工 ...
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1.公司一名中层负责人,目前在负责一个涉嫌资金投资项目,因各种原因导致被强行辞退,能否向有关部门进行申诉。2.工作交接时有一个项目实际已出账,涉嫌金额4500万元,但是公司以合同没有盖章不予认可,请问该如何处理。...
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老板一个月工资不发,劳动仲裁抓法人还是负责人?法人用老板姐姐身份信息注册公司监事,然后公司。今年9月工资老板女朋友转账,10月他本人转账。这个情况还是抓法人还是老板?...
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今年应届毕业大学生,今年七月份时候学校要求我们签订就业合同,当时工作单位签约了,在山东大学生就业网上,而且现在还在这个公司工作, 和一个房地产公司签约,12.22和一个鞋业有限公司签约,且本人不知情,而且这样签约必须本人账号操作才可以,可是昨天还登不上账号密码,联系上面负责人, ...
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电子厂上班,上了两个月想离职(当时未签劳动合同),和生产线上负责人要离职申请表,但是不给,负责人说必须做满三个月才能离职。很不理解,当还是继续上班了, 规定“无故旷工就算扣三天工资”,但这也有理由请假吧,都当面通知有事才请假,为什么又扣工资呢?想问一下这个公司这些制度和做法合不合法。...
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你好,这边说好底薪没发工资,然后一个莫名其妙原因(平时开会都很随意,有一天开会,一个负责人那椅子坐,站着听也一样,然后,没去拿椅子坐,就把辞退了)工作积极,也没违反啥公司条例,然后把辞退,然后还咨询了人事说要不要办理离职手续之类,他们说不办理也会发 ...
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公司跟餐饮公司签一年合同,现干了一个月,学校要把食堂收回去,学校跟餐饮公司口头合同到今年年底,在不知情情况下签一年合同交一年钱,要求退 ,这样算不算故意隐瞒诈骗我们,餐饮公司负责人因为钱上事情,今年5月份被抓起来判半年,现在还在服刑,这个钱负责人亲妹妹收取有转账记录,记录中有标注, ...
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一名从一个中介进来富士康派遣工,来了一周适应不了想要办离职,离职单上要求派遣公司先签字,找负责人协商,负责人以未工作够一个月不予签字,说是公司规定,正规离职行不通,自离也不知道是否发工资或者克扣工资,想知道如何维权?...
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情况下签下了合约,而合约内容却不知道,负责人则告诉,他们会抽50%,作为服务费,剩下50%,还要和公司分,借了2万,自己却只能拿到1000 ,实则就是贷款那1000,作为学生,只想取消那个贷款,一个平民家庭孩子,不知道该怎么办,而且公司又间接强迫又贷了2万,自己也只能拿1000 ...
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公司老板注册了一个公司,老板法人,但是用身份证挂名做财务负责人,对有什么影响?如果老板跑路了,对来说有什么影响?...
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