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与A地公司签订了一份2年劳动合同,未到期,因公司迁往B地(另一省市),成立了一家公司,重新签订了一份3年劳动合同,当时只让我签字,公司那边说回去签好了寄过来,但始终没有寄,我不知是否签了,应如何查证?现公司说我与A地的劳动合同到期了,欲与我解除劳动 ...
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8日付款6500元定金,3月12日正式与上海学务思文化传播有限公司签署教学合同,并交纳剩余50000元,共计56500元作为学费,甲方承诺保证帮助完成作品集,并承诺作品集得到 嘉豪先生带着思艺的市场及销售资源还有部分员工和大量资金成立了自己的公司上海先音文化传播有限公司,品牌名为知艺,周嘉豪先生在以 ...
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从事单位的工作,工资是原来的工资,且没有公积金,劳动合同也是原来的公司,生育津贴也一直没给我。领导也说公司困难生育津贴尽快给我,我怎样能尽力维护我的权益? 再追究他责任,我也不想这样,另外我生气的是我明明做的是公司的工作,但是给我原来公司的待遇,什么公积金也没有、保险还扣得很多,如果再不给我涨工资 ...
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C公司这月才给我交了一个月社保,(中间没有停过)合同也是从这月初1号签订的三年,现在怀孕两个月了,要是公司辞退我,我该怎么办?{咨询下诸位大神}:我是一开始在A公司上班,工作了半年A公司合并,被分到一个B公司成立),社保没有停,之后交了三个月社保后,公司变动,然后要 ...
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A,B两个母公司合资成立了一个合资公司C,我与C公司签订劳动合同,现劳动合同未到期,C公司不想再继续经营,现A公司提出要将C公司员工全部转移到A旗下的A1公司,与A1签订合同,请问这种情况,如我不同意A公司安排,我是否有权向C公司索取赔偿现在 ...
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我就职公司是成都的 之前深圳只是一个部门一个驻点 所以劳动合同一致是签的成都的 现在他们将深圳驻点成立一个公司 让我们重新跟公司合同 说承认之前的工龄 这种有法律效应么!?...
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年。公司在2014年底售后部门解散,同一法人又成立相同性质的公司,要求我们自动离职再签公司合同。被我们拒绝后公司又以部门不存在为由要调岗,结果就 发出通知要求我们参加培训,为期两个月,期间不得请假,不得迟到早退,并安排到公司流水线实习,实行8小时制。 请问律师我在这种情况下该怎么办,是和公司耗着 ...
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了股,。2006年6月28日公司成立第二个公司系统公司,我在公司。2012年两个公司便分清产品、仓库、人员和账目等,一些固定期合同的人重签合同,但我们 我想问清楚:这符合劳动法第34条(用人单位发生合并或分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。)的规定吗?谢谢!...
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公司入职,2013年由于工作调动到同一集团下属的一家成立公司****公司,原合同为前一公司的,续签的合同为现公司的,现在公司单方面通知我要将我调到其他部门的其他职位,并以那个部门有奖金制度为由说薪资也有减少,请问我可以根据续签的合同为证,不同意调动和降薪,要求公司履行合同么?...
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您好,我是这家公司入职的HR。公司成立六年,但是入职手续完全没有。现在要完善入职手续的话,对于这三类员工应该怎么处理:(1)入职多年,愿意继续工作,但不愿意签订固定期限劳动合同;(2)入职三到四个月,试用期薪水,公司认为其没有达到转正要求,但想留住这些员工。请问领导的这种要求有没有可能达到?...
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