： 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条 合同期限 1、甲乙双方根据合同法规定第一次签 应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、(兼职聘用合同)期满或者双方约定的合同终止条件出现时，(兼职聘用 ...
//www.110.com/ask/question-1304034.html-了解详情
劳动合同法》相关规定： 1、 第十四条 无固定期限劳动合同，指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者 标准约定不明确，引发争议的，用人单位可以与劳动者重新协商，协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同 ...
//www.110.com/ask/question-1944412.html-了解详情
再次罢工后,才于13日发放了2015年6月7月的工资,其中扣减了10月1日预发的3000元.至劳动者于2015年11月30向单位提交解除劳动 11月的工资.2015年12月和2016年1月的工资仍未发放.劳动者与单位签定的劳动合同约定,每月15日之前发放上月工资. 请问,这不是拖欠工资吗? 2,劳动者 ...
//www.110.com/ask/question-6392305.html-了解详情
1条款之规定而给甲方造成损失的，甲方有权视为乙方严重违纪而立即解除双方的劳动合同，且乙方必须依法赔偿甲方之损失。 1.4 定义 (a) 本协议所称商业秘密是 与甲方之商业活动和业务发展有关的信息，如成本、业务发展计划（包括于本合同期限内的未来计划）、市场推广计划业务策略（包括价位策略）、市场行销策略及 ...
//www.110.com/ask/question-4739194.html-了解详情
1条款之规定而给甲方造成损失的，甲方有权视为乙方严重违纪而立即解除双方的劳动合同，且乙方必须依法赔偿甲方之损失。 1.4 定义 (a) 本协议所称商业秘密是 与甲方之商业活动和业务发展有关的信息，如成本、业务发展计划（包括于本合同期限内的未来计划）、市场推广计划业务策略（包括价位策略）、市场行销策略及 ...
//www.110.com/ask/question-4738408.html-了解详情
发生的水电费、通讯费、物业管理费、卫生费、经营证件登记费、税费、人员工资及保险劳动保护等全部费用乙方自行负责。若延误交费影响使用甲方概不负责。 六、 茶楼修缮与 。 （3）损坏承租茶楼，在甲方提出的合理期限内仍未修复的。 （4）未经甲方书面同意，改变本合同约定的承包经营用途。 （5）利用承租茶楼存放 ...
//www.110.com/ask/question-1580174.html-了解详情
清，适用法律不当，主要表现以下几个方面； 1 劳动合同中第二十二条及第二十四条第七款约定，劳动报酬方面未达成双方协商一致。（见证据一） 2从员工 五） 4 原告于1994年4月18日至2004年10月与被原告连续续签期限为1年的劳动合同，在1997年7月体检查出听力（见证据二），2001年由于听力问题 ...
//www.110.com/ask/question-1124562.html-了解详情
清，适用法律不当，主要表现以下几个方面； 1 劳动合同中第二十二条及第二十四条第七款约定，劳动报酬方面未达成双方协商一致。（见证据一） 2从员工 五） 4 原告于1994年4月18日至2004年10月与被原告连续续签期限为1年的劳动合同，在1997年7月体检查出听力（见证据二），2001年由于听力问题 ...
//www.110.com/ask/question-1118232.html-了解详情
乙双方经友好协商。对双方签署的劳动合同(下称“合同”或“劳动合同”)作如下补充约定。1、乙方试用期为三个月，试用期包含在劳动协议期限内。乙方确认，在入职前 ，甲方有权扣除其1-6个月的工资作为乙方未按《劳动合同法》规定解除劳动合同导致甲方受经损失的赔偿。乙方未依照相关规定办理工作交接或延办理工作交接的 ...
//www.110.com/ask/question-16251405.html-了解详情
，该财务人员是老板的亲戚。 经过开庭，一审法院判决公司与我补订无固定期限劳动合同。同时，一审法院根据《河北省工资支付规定》第二十八条“非劳动者本人原因造成劳动者 人民共和国劳动合同法实施条例》第七条“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当 ...
//www.110.com/ask/question-1337598.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务