我在某单位上班一个月了他没给我签劳动合同，现在因为某种原因想辞职，我可以递交书面辞职信马上走人吗，如果可以这样能不能拿到工资，或者说要申请劳动仲裁?...
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本人2月初提交了辞职信但是用人单位以不够人员为由不让辞职，2月底的时候就自动离职了，但到3月份的时候文员打电话给我说我欠保险金550多需要归还， 已经交了，月底的时候还是照常给我办理离职和发了一些提成工资。请问这种情况因为我早就申请辞职不让走，后来产生的保险差额我可以不还吗？不还会有什么法律责任吗？...
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你好，我在公司干了四年了，只有第一年签了合同后面都没签，公司也一直没有给我开户缴纳社保，现在我怀孕七个多月公司让我造假我拒绝后他们加大工作量逼迫我辞职，辞职信是机打的没有手签，我申请了仲裁但是公司仍然拒绝缴纳社保，我想请问如果我请律师下来要花费多少钱。...
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你好，我在公司干了四年了，只有第一年签了合同后面都没签，公司也一直没有给我开户缴纳社保，现在我怀孕七个多月公司让我造假我拒绝后他们加大工作量逼迫我辞职，辞职信是机打的没有手签，我申请了仲裁但是公司仍然拒绝缴纳社保，我想请问如果我请律师下来要花费多少钱。...
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离职，未满半年者需扣十天工资作为培训下一位新员工的费用，我只做了三个月就递交辞职信。就在不久后同意我辞职申请，但结算工资时我才发现要扣十天的工资。该负责人告知我这是公司的规章制度。规章制度16,17,18上明确表明离职者必须提前一个月以书面形式辞职，方可批准， ...
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离职，未满半年者需扣十天工资作为培训下一位新员工的费用，我只做了三个月就递交辞职信。就在不久后同意我辞职申请，但结算工资时我才发现要扣十天的工资。该负责人告知我这是公司的规章制度。规章制度16,17,18上明确表明离职者必须提前一个月以书面形式辞职，方可批准， ...
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，不满10天不给工资，我上满10天再走。公司方称，你留下来有什么意义，都辞职走人了。我问，那会有工资么？某同事说多少都会给的。于是写了辞职信，签订辞职申请。后财务称，公司规定试用期不满10天不给工资的，这是规定。注明，公司当时并未让我签订自愿放弃试用期工资说明 ...
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，不满10天不给工资，我上满10天再走。公司方称，你留下来有什么意义，都辞职走人了。我问，那会有工资么？某同事说多少都会给的。于是写了辞职信，签订辞职申请。后财务称，公司规定试用期不满10天不给工资的，这是规定。注明，公司当时并未让我签订自愿放弃试用期工资说明 ...
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2月6号我把辞职信交给部门领导，领导于2月17日交到上级部门，现在由于公司内部操作失误导致系统内无法审批，迟迟无法给我离职证明，还说必须到3月17日才算满一个月。但是离去新单位也只有一个月不到的时间了，我该怎么办。如果申请仲裁的话，多久可以拿到离职证明？一个月到底是从6号开始算还是17号开始算？...
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