我在这家公司服务了10多年了，部门将于6月底解散，昨天公司找我面谈，告诉部门要解散的这个事情，提供了一个岗位，希望我转岗，我之前是做电话咨询这方面的工作，现在提供的岗位是招聘培训这方面的，底薪比我现在的底薪要高一些，但是工作内容和我之前的还是 ...
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休完4个月产假，还在哺乳期，回到公司后被告知原来的部门已解散，要给我安排其他岗位，让我等消息，几天后，让我到公司面谈，结果给我安排的岗位其底薪比 我是固定工资，现在调整的岗位是底薪加绩效奖金，并且奖金多少不定。我不能接受，公司建议要么自己辞职，要么继续等，并且产假工资也没领到，说让我去什么专门的机构去 ...
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你好，我是应届毕业生。今年7月份毕业，现在实习公司因为项目问题，将要解散我们部门。公司协调我们参加别的公司面试。如果面试失败我们能得到赔偿吗。现在我们已经实习半年了。...
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是否能以我不服从公司安排工作来解雇我呢？如果解雇我了，我可以向公司要求什么赔偿？ 公司是准备解散本部门的，但是还有很多员工没办法安排。现在只是安排包括我在内的几名新进员工。 在询问其它同事时都说可以选择其它部门，但是同事们都选择了辞工，而问我时就说只有生产线缺人，生产线太吵了， ...
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刚找的工作，职位呢是公司给的，由于公司内部整合直接把我那个职位所在的部门给解散了，这不我这职位还没干呢就没了，然后就稀里糊涂...
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公司解散部门把我调别的地方上班，我不去，公司说三天知道离职，请问可以解除合同，赔偿金钱吗...
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因用人单位专门成立一个部门后，突然提出解散这个部门，工作五个月，不满六个月，公司应如何补偿？...
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公司被其他公司合并了，解散所在部门未提前一个月说的，我现在在试用期，经理补偿大概是半个月的还是一个半月...
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你好！我朋友在公司工作19年签约长期合同！现在公司方面要解散他们部门！该如何赔偿...
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我们部门是被公司外包给四川方胜人力的，我们的劳动合同是于方胜签订，现在部门要解散，会不会得到赔偿？我们如果被公司退回到外包，还能领取失业险吗？如果外包不愿意和我们解除劳动合同，强制把我们派遣到另外的无法胜任的公司工作怎么办？我现在还在哺乳期，能有什么办法？...
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