我已离职，但公司之前每个月会向社保局报社保数据，但不缴费。这种情况是否属于未按时间缴纳社保？...
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。愿因是公司自2007年-2012年开始不按时发放工资，最长拖欠时间长达4个月。最短为期1-2个月，而且社保养老和住房公职金每个月从工资扣除的那部分之交上3分之一或是不交都有，失业补偿金也没有缴纳，公司在我解除劳动合同时说我是自动解除合同没有失业金领。只有经济补偿可以领。按南宁市 ...
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公司未签合同，未交社保，是否可以进行补偿赔偿，社保问题咨询， 社保是否强制缴纳，如有补偿赔偿应该从那个时间开始算？如果公司不认可补偿，需如何处理？另外若需举证，怎么处理。...
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写辞职单正常流程才能辞职，可是我写了辞职单，又说要等到招到人才让走，还不确定时间，我该怎么办呢？据说，老板说辞职的人员暂缓发放工资，这样合法吗？ 3、另外，因为说不签订劳动合同，不能买社保，现在我已经签了，公司是不是应该给我缴纳从试用期开始这三个多月（包括后续）的社保呢 谢谢，烦请 ...
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，2011年8月份进入公司，公司一直缴纳保险（三险一金），没有缴纳生育保险，在怀孕初期已向公司说明怀孕情况及预产期，现在临近预产期，公司说产假按照国家规定时间休息，但是没有产假工资，而且公司要求我在休产假之前必须回复我是否接受停薪留职，若是不同意，产假期间的保险也就 ...
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我进入公司快半年，公司所有员工未签订劳动合同，未缴纳社保，公司对于入职前的承诺一一没有履行，还擅自调整工作时间，语言上的攻击，对员工十分苛刻，导致没有办法在合作下去。这个应该怎么赔偿？？...
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你好，我去年3月怀孕到6月底公司就让我请事假回家，还口头承诺说我只需负责交我自己那部分社保，公司交的那部分还是公司交。可是今年4月份我产假到期回来上班公司要求我补交事假那几个月全额社保，说公司有规定事假时间长社保都个人全额负责缴纳，请问这样合法吗？我该补交事假每个月的全额社保吗？...
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你好 我有些问题想咨询大家，我现在在宁波一家私人合资公司工作，期间被调舟山新公司上班一段时间，舟山的公司还未成立，一些资料还未审批下来。现在又把我调回来，未与我签劳动合同，我从入职到现在已经近3个月。社保也未给我缴纳，如今我想离职我可以获得补偿么？补偿那些？能补偿多少...
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我2012年9月底入职，与公司签了3个月的试用期协议，2013年2月才签合同，且合同起始时间从2013年1月开始，不包含试用期；试用期公司未缴纳社保，签合同后也没补交社保；2013年12月加班时间长达109小时），连续上班19天，周未加班时长超过10小时。请问， ...
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,遇到困难不要怕，慢慢成就一番成果。可以我也我的难处，在某培训机构上班二年多，期间有一年多的时间只发点生活费实在没法生活，上班期间扣工资却未买社保，因2013年年底 未缴社保补齐）然后就让自己转起走，可是转眼间快一年也未给的缴纳之前扣工资该缴的社保，现在打电话他也不接实在没有办法，请好心人事帮帮我吧。...
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