同时公司要求我签入职日期,我已多次提出想要辞职,但公司不愿意,想要我签合同,我能获得什么补偿吗?同时最近公司也要求我交社保材料了,现在辞职, 就是公司在上海,深圳也有办事处,但我人在广州工作,广州没有办公地点,该去哪里申请劳动仲裁呢? 试用期3000,转正后3500,我该要求多少钱的补偿金和双倍工资呢 ...
//www.110.com/ask/question-3350886.html-
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我在新公司工作3个月多了,没有签劳动合同,试用期一个月的已经过了,但是在第三个月的时候我以个人理由申请离职,两天后领导说可以走了,然后我交接完当天就走 了后我发觉社包没有给我买,带薪病假的工资也扣了,后来我要求公司补缴社保和带薪病假的钱,现在公司以我搞事为由,说要告我辞职不满一个月就走,现在我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-2920281.html-
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大学毕业生,试用期内,还没有签劳动合同但签过3方协议,并规定有违约金5000,辞职需要承担责任的么,已经工作1个月,有工资吗?...
//www.110.com/ask/question-2840981.html-
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(公司是借住人家的,这面只有我一个人在),工作无法进行,只能辞职,但是没签试用期合同,第二个月工资老板一直以各种理由不发工资,想去申请劳动仲裁,但是我手里只有与老板微信往来(老板通过微信语音给我布置任务),与QQ邮件往来,其他的没有(社保、工服、签到、员工就我一个,其他的是同时是别的公司的)。这些 ...
//www.110.com/ask/question-2774384.html-
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我这里,上面写的劝退,主管和经理签字了,我没有签,也没有去找总经理领工资我工资都写在辞职单上面,我去的时候说的每天上八个小时,试用期为七天,三个月以后每月加200元, 是不是他们没有跟我签劳动合同就是违法的?是不是他们在我上一个月班以后没有跟我签合同,我犯的小错误没有在劳动合同里面,我也就不算犯错吗?...
//www.110.com/ask/question-2291243.html-
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我这里,上面写的劝退,主管和经理签字了,我没有签,也没有去找总经理领工资我工资都写在辞职单上面,我去的时候说的每天上八个小时,试用期为七天,三个月以后每月加200元, 是不是他们没有跟我签劳动合同就是违法的?是不是他们在我上一个月班以后没有跟我签合同,我犯的小错误没有在劳动合同里面,我也就不算犯错吗?...
//www.110.com/ask/question-2291233.html-
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我是6月19日上班,每周工作6天。然后说是试用期三个月,三个月后上保险。当时没有签任何合同和书面协议。可是工作三个月之后并没有保险。上班一个月后发现怀孕,吐的厉害,于9月28号开始休息,也没说不干或书面辞职之类的,之后10月13号去上了半天班,还是吐,就一直在家休息至今。现在是他既拖欠 ...
//www.110.com/ask/question-2026985.html-
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在国企公司上班,试用期2个月,没有签合同,合法吗?试用期内因为老板的辱骂,提前3天辞职,工资没有结给我,怎么办?求助,急。。...
//www.110.com/ask/question-1741567.html-
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本人于2013年4月27日进该公司,口头约定试用期1-3个月,一直未签订劳动合同。也没有缴纳过社保。转正申请已经提交上去被董事长压着大部分领导都签字了,此前向部门提出辞职也没有得到公司允许。7月2日早上,董事长突然宣布取消我们部门辞退员工,当时一下子就懵了。没去就谈 ...
//www.110.com/ask/question-1732236.html-
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把我辞退理由是部门人手足够暂考虑不招人,但让却我自己去写辞职 然后我要求开具离职证明公司却要写是不符合公司要求被辞退,跟当初跟我说的理由不一样,负责的经理说试用期就可以这样告他们也没用,在此期间也没有提到合同的任何事宜。那么试用期时间来回更改合法么?...
//www.110.com/ask/question-762736.html-
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