只有对方掌握证据，且证据都指向我哥哥倒地那一瞬间是没有别人的加害 如果走正常起诉法律程序我认为我们并不能得到应得的赔偿。同时，公司私自进行了一系列工商鉴定 征兆，不排除之前受过外部打击。 同时按照规定，我认为公司应该给他们这样的特殊员工每年进行体检，但公司并没有进行体检，强行让我哥哥在劳累的状态下工作 ...
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行，销售说可以帮忙办空壳公司操作。我发现这个可能不合法，而且我们公司严明禁止员工做企业法人开公司，本来家里人打算帮我筹集一些资金听说了这个之后家里人坚决不同意买这种房子 层审批，一会儿又说等结果，还说让我找中介公司。不敢相信在深圳这个法制相对健全的地方想买个房子也会被骗。请问这种事情怎么解决，要起诉吗...
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无效，做辞退处理，说按照公司的员工手册被辞退不发工资。我认为这好像不太合法。我在和店长沟通之后。他发给我以下内容 企业在劳动者有过错的情况下，无须 是协议管辖，而法院诉讼是强制管辖。法院诉讼不必得到另一方当事人的同意或者双方达成诉讼协议，只要一方当事人向有管辖权的法院起诉，法院就可以依法受理争议案件。...
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公司为了逃避法律经济责任与员工签订的劳动合同约定工资是当地实际标准2010元，人事经理认为此举侵害了劳动者的权益，于是把自己的劳动合同工资约定为实际工资8000 劳动仲裁主张加班费，企业称是人事经理利用职务之便改写了合同约定工资，但公司公章是法人代表自己改的，此说法应该不能成立！ 起诉到法院人事经理有 ...
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在一个单位工作6年，没签合同，没上保险。申请劳动仲裁不受理，原单位外省的，手里证据只有银行流水跟一些我跟其他企业签订的采购合同，盖有原单位公章。法院起诉后败诉，不承认我是原单位员工，说是证据不足。这其中本地领导作为被告方证人，说我们是受雇于他，银行的 ...
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举报人有必要出书面证明吗？我举报别人违规收取费用，现在这个员工被解雇，对方起诉公司赔偿，违规收费的视频证据不足，对方死不承认收费一事，现在这个公司（国有企业）要求我出书面证明，证明那个人违规收我的钱，这个我有责任出证明吗？...
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号在公司上班(期间为试用期)未签订劳动合同，28号收到公司辞退通知，是因为老员工产假回来上班，公司人员过剩，想问一下公司行为属不属于违法辞退，能否 经济补偿金，能得到多少补偿金(以工资每个月2800元为例)，如果企业不支付补偿金，通过仲裁或者起诉手段强制要求，在诉讼调节期间，我是否仍然需要按时到公司 ...
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，借支也借不到了，所以我于18年4月离职。共欠我八万多工资，请问这钱怎么要？ 这家企业现在已经，没有收入来源，也不宣布破产，有一部分员工把他起诉到法院，他就是一直拖，也不支付。我该怎么办？...
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公司是央企下属公司，未与员工协商，擅自规定“周一到周五不准休班，有事休病假的话，休1扣2”并且规定必须上够26天班否则扣个人绩效（没有明文，但是口头和事实如此），周六周天加班也没有双倍工资（我算在的是三八倒的生产类企业）。我可以起诉吗？需要什么证据...
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每年补一个月的补偿金，我的合同要到2019年9月份才到期，我属于工厂的一线员工，平时每个月加班60小时左右，三年算下来差不多1800个小时左右，其他工序加班工资都 年赔两个月工资。如果跟工厂打官司我能不能把我的1.5倍工资要回来。起诉需要什么材料吗？大概要花多少钱，要打多久官司，毕竟打工的没有太多钱， ...
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