有一学生因为好奇按下另一学生的机器按钮，按第一下没有受伤，按第二下致另学生手指被压伤。根据劳务工合作协议：“学生工在工作过程中必须严格遵守相关技术操作规程，因违规操作而造成的工伤由劳务派遣公司承担责任。”请问这是否属于违规操作？厂方和派遗公司责任如何界定？ ...
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那些赔偿。 还有我是厂内车辆的驾驶员，没签合同之前和单位签订了一个服务协议，内容是公司出钱给我们培训，然后要为公司服务三年。我想问的是我的工作岗位应该签订《劳务派遣和同》么？...
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是一名刚毕业的实习生，08年3月份与派遣单位签定了协议，派遣单位讲只是属于协议不属于劳务合同吗？来到一家电子厂实习，协议截止到09年7月到期，也就是可以拿 金融危机，公司效益不好，要把我们这些实习生全部裁掉，而我门只是与派遣单位签订了协议，派遣单位讲没有什么赔偿，只是把我门上一个月的工资拿了就可以走人 ...
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我的表妹小敏,07年1月被当地一家劳务派遣公司(小敏与劳务公司签定了劳动合同)安排在当地用人单位移动公司某营业厅工作(有派遣协议)做营业员,07年10月2日小敏当班时,早班交接钱款5000多元给她,之后她因私事擅自离岗几十分钟,回来后发现钱全丢了,于是在 ...
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劳务中介把我派到派遣公司，跟派遣公司签了一份劳动合同，跟中介签了一份补差价的合作协议，工期结束中介不补差价怎么处理...
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根据劳动合同法规定，派遣公司与派遣员工需要签订二年以上固定期合同，如果用工单位与劳务公司之间的协议只签一年，是否合法，如果双方只签一年，如果一年以后更换派遣公司派遣员工的劳动合同尚未到期如何处理？...
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，经过医院检查：乙方头部和右手大拇指软组织挫伤。经过警察的处理双方同意和解协议。乙方是劳务派遣工，公司将乙方退回劳务派遣公司。劳务派遣公司跟乙方解除劳动关系。现乙方要求劳务公司赔偿损失。乙方在公司工龄一年零13天，这种情况乙方可以得到哪些方面的赔偿？...
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，2015年11月公司又让我们签订了一个公司的劳务派遣合同，合同日期从2016.12.1-2018.11.30日，签订合同的同时还让我们签订了一份工作年限承继安排协议，内容大约是：我同意于2015年11月30日前通过辞职信的方式与上家公司解除劳动合同，新公司认可 ...
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如题 通过劳务被派遣到工厂与工厂签订了劳务合同 那么口头协议的一个月之后会给我反遣费用 没有给我实际协议和工资单等 那么这笔费用那得到吗？...
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12年上限，填愿意的话，下一步就先签订解除劳动合同在改为劳务派遣后继续留用，然后在和劳务公司签订合同，但是没有一毛钱经济补偿，如果不愿意的话就依照 变化，至使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。来解除我们的劳动合同，我们根本没有选择的余地，具体车辆改革里有没有非 ...
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