问了，年假要工作1年以上才有5天，1年以下是没有年假的） 4.乙方离职：员工须提前30天以书面形式提出申请，主管级以上人员须提前60天以电子邮件等方式告知公司 保持乙方离职前等额薪资的情况下，乙方有义务按甲方要求自甲方批准乙方离职之日起延长30个工作日进行工作交接。（很不幸，我应聘的是高级经理的位置）...
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未按照合同在20天内给与答复，但在我工作交接完成但还未来得及办理离职手续后电话告知我，单位近日开会讨论后发布了新规定，员工提出辞职后一律不批准，必须按照合同继续履行3-6个月的劳动义务后再次申请离职。由于此事突然，事前本人并不知情，导致本人无法去新单位就职，造成了一定的损失。 请问 ...
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公司几名员工在发放工资的第二天擅自离职，没有和公司说明任何情况，也没有交接手上的工作，有的人还带走了公司的资料（网站源码），让公司无法进行，由于他们 签订劳动合同，现在他们手机关机，无法找到人，请问我们现在通过什么方式去解决，最重要的是让他们来交接下工作，如果还是找不到，可以报警吗，可以向法院起诉吗？...
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的银行网点工作由XXX接手，刘鹤男另有工作安排。以上工作安排自通知日起生效，请上述员工按时完成工作交接。 【备注：其中我同事刘鹤男已经被公司无故解聘，同时 僵持5天，2010年8月9日在公司妥协并答应该员工的赔偿要求3+1的工资后，该员工与公司签了离职协议。8月13日全部赔偿款顺利划入该员工的银行账户 ...
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的银行网点工作由XXX接手，刘鹤男另有工作安排。以上工作安排自通知日起生效，请上述员工按时完成工作交接。 【备注：其中我同事刘鹤男已经被公司无故解聘，同时 僵持5天，2010年8月9日在公司妥协并答应该员工的赔偿要求3+1的工资后，该员工与公司签了离职协议。8月13日全部赔偿款顺利划入该员工的银行账户 ...
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之前的离职同事的交接，做了我该做的交接。询问我们何时可以离职，告知现在不准离职，公司不允许，而且要工作满半年以上，才可以。要求我们必须将所有的证书都叫有他保管 在毕业后将毕业证交由公司保管。但前提是我不是公司的正式员工，只要交接三天就可以。而且我是按照合同来交接的。现在我该怎么办？公司这样做是否违法？...
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我本是公司人事行政，有员工短暂离职，该员工离职时由我和一名财务一同和她进行工作交接，交接有客户信息记录表和一台iPad。过了两天该名员工又回到公司上班，先后将客户信息记录表及iPad拿走，过了7个月后，该员工突然说这台iPad我没有给过她，现在弄丢了公司让我和她各承担一半损失，理由是我当时 ...
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您好，我单位一新员工，2021年9月入职，正常出勤工作5天就离职，未签订劳动合同，该员工要求缴纳一个月的社会保险，单位可以不给他交吗？目前该员工已与我公司办理完离职手续和离职交接。辞职申请和离职单都有签字。我单位注册地和实际经营地都在北京朝阳区。...
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劳务合同，要求不交接工作则扣除全部工资，并且口头要求本人去替公司招下一个员工，否则扣钱，是否合理，协议原文：教练如有请假或者辞职要协同店里和下一位教练办好课程交接，若有违反，罚款100元；教练如有不交接直接离职，扣除所有课时费。）...
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我从一个公司离职前9天就邮件形式发送了离职申请，4月我一直上班到4月底了，在这期间工作已经交接过了，我有管理一个库房，这个库房每月都有盘库，在我交接 后我就直接离职了，没有写纸质版的离职申请单，现在公司其他员工已经收到4月的工资了，我没有收到工资，我想咨询一下我这种离职方式有没有权利要4月的工资？现在 ...
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