上学时，签署了一份三方协议（为贯彻党中央、国务院会议精神和温家宝总理的指示，根据国家安监总局、国家发改委和教育部的要求，切实解决我省煤炭企业 ； 6. 学生由于自身原因造成退学或未完成学业，学生自己承担学费，造成违约者要交违约金。但是由于不可抗拒力量造成的意外事件，导致不能完成学业，不属于违约。 三、 ...
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辞职，2.17晚上经理让我准备3000违约金以及我的三方协议要交给他，当时我进公司的时候签了实习协议，上面规定了3000的违约金，还有我跟他签了第三方，但是 都在我自己手上。然后我2月18日直接没有去公司，因为不想交3000的违约金。属于擅自离岗，公司说要提起一些法律程序来维护他们的权利要，要仲裁我。 ...
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我是一名应届毕业生。与一家公司签订三方就业协议，因为毕业学校组织实习与公司的实习冲突，没有参加公司的实习。后来打电话公司就说毕业以后拿报到证到时候也不要我了，如果要解约还得我付违约金！我想咨询一下这种情况我需要赔付违约金么？（注：三方没有要求毕业前必须参加实习）...
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我是2011届的毕业生，之前与一家单位签订了实习协议，协议规定实习期50元每天，如果实习期间单方面终止协议需支付2000元的违约金，涉及金钱的内容大概如此，我也记不太 用工资抵违约金的吗？但是用人单位说必须要先交违约金。他们也不发我工资，我就不想交违约金。我现在没有和他们签订三方协议，可以直接不干吗？...
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之前签了三方和就业协议约定2000元违约金，本月初到公司实习，现要签劳动合同，不签的话算违反三方协议了吗。要付2000元违约金吗...
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时间紧迫不想失去这个机会，所以就签了，但是还没有签三方，现在因为某些其他原因想违约，要付违约金吗？ 意向书当中有一条如下： 本意向书经甲方收到邮件后生效 因非正当理由未能履行本约定和三方协议，违约方须向另一方支付违约金人民币3000元整。 请问这样我违约要违约金吗？ 我此前并没有在该公司进行实习和培训...
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您好，我是13级毕业生，12年11月份跟一个公司签署了一份三方就业协议，协议规定13年7月5日前凭毕业证、报到证到公司报到，否则，违约金3000元。公司要求13年2月份就到公司实习了，我在2月份到5月份在公司进行了实习，这期间还没 ...
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违约，另一方可依法追究其违约责任，并要求其赔偿相关损失2012年12月与A单位签订三方协议。当时交给单位后他带回公司盖章后又交给我们。并在协议书上附了一张就业 岗位 期限之类的。但有有薪资福利。还注明实习阶段工资，但是现在却不能给我提供实习岗位于是我想解除三方协议。请问是谁的责任，要不要交违约金？？...
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我准备和一家单位签三方协议，但是对方说先签补充协议，实习两周（为考察期），之后再签三方协议，我觉得工作不顺心，想提出离职，对方说，当初补充协议 协议独立于三方协议，你现在走属于违约，需要按照补充协议上写的支付违约金，如果不付，三方协议他们就扣着不给你。现在三方上都没有签字，问题出在了补充协议上。 对方 ...
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的学生，还未毕业。在十一月通过校园招聘，被某家公司录用并签订了实习意向书，大意是拿到三方协议的时候要和对方签订三方，否则违约赔付一千元。签完协议至今我都没有 一家更好的公司，不能去之前的公司实习了，而这几天那家公司打电话说要去实习，还说不去的话要交付违约金，请问，这个违约金有法律依据吗，我需要交付吗？...
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