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帐户,银行帐号。但是实际上AB公司只是一个空壳,它的主要业务就是为AA公司提供劳务,它的财务帐及保险等工作甚至都由AA公司代管。在此期间小李实际上一直 李违约,在合同期内私自与其它公司签约,故不存在赔偿问题,这种解释合理嘛?解除劳动关系有效嘛? 3、AB公司以小李在签约期间不能出示失业证明为由,无法为 ...
//www.110.com/ask/question-30034.html-了解详情
溪市交通局所签订的《公路养护小修保养工程承包合同》无效。 根据劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定:“建筑施工、矿工企业等用人单位将工程或经营权 父亲冯启坚的劳务关系已超过20年没有签订《劳动合同》,按照劳动法相关规定岑溪市交通局无权在原告父亲冯启坚无任何违规操作下解除劳动关系。固岑溪市 ...
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移动人力资源说是同工同酬,移动跟铁通已经合并,不会有任何的问题,该享受的也跟移动的劳务派遣是一样的。 2011年10月1日续签2次合同,直至2013年6月,劳务公司以移动不再跟铁通有合作关系,强制跟我解除劳动合同,赔偿金11800元,解除合约写的是“双方协商一致”,我签字了。 不上班 ...
//www.110.com/ask/question-2082483.html-了解详情
你好,我与某公司签订劳务合同,建立实习关系。合同中明确标明不受《劳动法》与《劳动合同法》约束,仅受《合同法》约束。 合同中有一条款:在本协议期间,双方均有权提前五个工作日通知对方解除解除协议不需要支付经济补偿金。 我于7月8日提出解除,在五个工作日内,是否还需要参与工作。 谢谢...
//www.110.com/ask/question-15863701.html-了解详情
去,博通劳务公司再把我们派遣到附属车队上班。我们说劳务关系发生了转变不同意。他们说博通劳务公司也是附属公司的。也打了官司,最后还是不了了之。我们看交的养老 规定?(我们找附属公司的问,他现在说博通劳务公司和附属只是用工关系)再就是改制后,承包人可以单方面解除合同吗?博通劳务公司一直也没和我们签合同。...
//www.110.com/ask/question-14125761.html-了解详情
一个人不能同事干两份工作,也不能签两份合同,如有此情况他可以跟我解除劳务合同关系。我现在只有在单位签定的合同外,在餐饮行业并没有签定合同,只是有一份劳务协议 是尽心尽力,把自己手头里的工作干好,并没有对工作造成影响,如果单位领导执意要这么说,跟我要解除合同的话,我应该怎么做?迷芒无奈,急求答复,谢谢。...
//www.110.com/ask/question-3064432.html-了解详情
我在企业工作15年,企业让我门改签劳务派遣不同意就解除合同,解除的理由是“企业以改制为理由”解除劳动合同,企业就想把后招来的员工改劳务派遣,在由派遣 把我们派回来到厂里工作,我以前签了2个一年的劳动合同,后来签了一个18年的合同[是单位部门负责人给我签的名字],我能否要求恢复劳动关系重签无固定期限合同...
//www.110.com/ask/question-2298233.html-了解详情
规定的的职责和义务;乙方承诺与甲方再无工资,社保,经济补偿金,双倍工资,加班工资等任何劳动纠纷,双方也无任何劳动关系,乙方在社会的一切活动属于个人行为,乙方在解除劳务合同以前和以后的债权债务关系也均与甲方无关。 这个是否合理?公司是一家私企,之前发生过因为法定节假日不上班而扣 ...
//www.110.com/ask/question-2262717.html-了解详情
提供乙方完成工作任务的条件如 和制约 等因素,按年薪标准进行工资结算或乙方提前解除劳动合同时按年薪制工资结算;如是乙方不能胜任岗位工作,甲方可提前解除 里未能达到标准要求,造成甲方 运营严重受损时,甲方可停止对乙方的劳务费用支付或解除劳务关系,双方均不得为此产生纠纷而自行承担责任而终 止。乙方平常 ...
//www.110.com/ask/question-2108492.html-了解详情
但是在医疗期间不能解除劳动合同,至今公司没有要求上海外服和我续签医疗期合同 请问以下问题? 1)我和上海外服属于劳务派遣关系,工作时间已累计超过13 服和我续签医疗期合同,但公司每月付我病假工资,我现在和公司是事实劳动关系.没合同.我是否可以要求2倍工资赔偿(从未续签合同第二个月开始)? 请问此情况 ...
//www.110.com/ask/question-18423.html-了解详情
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