我公司劳动合同针对以上第四条约定的如下: 乙方单方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。否则,乙方应按照未提前通知的天数以其本人日平均工资向甲方支付赔偿金。乙方与甲方签订有其它协议的,按协议相关内容执行。 请问针对自离员工,我们可以按照劳动合同约定的 ...
//www.110.com/ask/question-2264753.html-
了解详情
终止合同给___方造成损失计___XXX_元,由___方负责赔偿。赔偿金自___年___月___日起至___年___月___日止分_一__次付清,特此协议。 钱款为甲方需要向乙方支付的全部钱款,除此之外,甲方没有对乙方负有任何其他债务。 1.3乙方确认本协议签署后,《劳动合同》即行解除,对双方不再具有 ...
//www.110.com/ask/question-1731296.html-
了解详情
我是深圳分公司员工,劳动合同也是与分公司签订的,总公司在上海,今年总公司和我协商解除与我的劳动关系并且支付赔偿金,但解除劳动关系的协议是盖深圳分公司的 没有用,说是要去上海告.但上海劳动局说他们只管上海的公司,我与上海公司没有劳动关系.但深圳分公司和上海总公司的法人是同一个人啊,现在我要怎样才能拿到我 ...
//www.110.com/ask/question-1714338.html-
了解详情
签"双方协商一致".本人去仲裁,要求:代通金\违法解除赔偿金(2个月工资).但今天到仲裁领公司提供的证据时,上面写着: 解除劳动合同补偿金 因公司岗位调整,于2012年8月31日经双方协商一致,提前解除劳动合同.公司支付支付**经济补偿金*钱,即日支付合同即告终止. 上面的 ...
//www.110.com/ask/question-1289741.html-
了解详情
》第四十条:用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。(既用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人的不需要 4.根据《劳动合同法》八十七条,用人单位违反本法规定解除或终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...
//www.110.com/ask/question-741180.html-
了解详情
每月支付的两倍工资? 问题2:辽宁省工资支付规定 第二十条用人单位与劳动者双方依法终止、解除劳动合同的,用人单位应当一次付清劳动者工资。 用人单位说得跟他们 支付工资,能否综合问题1、问题2、问题3追加赔偿金?如何追加赔偿金?赔偿多少?具体赔偿金额出自什么文件? 在这里跪谢各位律师大侠,很急,在线等待 ...
//www.110.com/ask/question-4747933.html-
了解详情
标准的二倍向原告支付赔偿金的,法院仅以“原告在向劳动仲裁机构申请仲裁时,对被告解除与其劳动合同决定没有申请仲裁,故原告提出被告违法解除劳动合同的观点不成立,本院不予支持”为由,在没有审查被告是否为违法解除的情况下,径直判决驳回原告的经济赔偿金诉求,是否正确?有没有法律依据?如果判决错误,怎么 ...
//www.110.com/ask/question-3069661.html-
了解详情
:南京东路592号。 法定代表人:洪兵,联系电话:63518058. 仲裁请求: 裁令被申请人支付申请人解除劳动合同赔偿金(3877元*1.5倍=5815元) 裁令被申请人 法规的规定,损害劳动者权益的。第四十六条:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:第一款劳动者依照本法第三十八条规定 ...
//www.110.com/ask/question-2032114.html-
了解详情
补充合同,2016年7月我就此事申请了劳动仲裁,请求解除劳动合同并要求支付赔偿金、双倍工资差额均得到仲裁委支持。2016年11月用人单位起诉,法院开庭审理后 了,其一,因为我转岗后为单位工作向单位财务借款4万多元,这些款项已支付给零零散散几家供应商,供应商都提供了相关劳务但未开具发票给我回公司报账, ...
//www.110.com/ask/question-11046395.html-
了解详情
订立书面劳动合同2015年8月15日到2015年12月26日双倍工资计13100元; 二、依法裁决被申请人因违法解除劳动合同而应支付申请人赔偿金3000元; 三、依法裁决被申请人未完整支付申请人2015年11月15至2015年12月26日的工资差额600元(完整工资应为4100元,被申请人仅支付 ...
//www.110.com/ask/question-5881671.html-
了解详情