已经申请劳动仲裁了，理由是要求单位继续履行单位合同哦。虽然虽然只是提交了仲裁书而已，还没有结果。可是我为什么又担心结果呢，如果结果真的证实单位违法解除的话，那我就可以回去单位上班，可是我又忧虑上班后领导的态度，还是我想太多了？...
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生产等自身原因和大约50多名妇女单方面解除劳动合同！有的都有近十年的工龄。最短的也有2年多了。但是企业什么赔偿措施也没有做。直到工人一起去劳动局几次 受保护了。可是这50多名女工大部分都是年龄偏大的。我想解释一下问什么企业为什么会用年龄大的女工。因为这个企业是一家造纸企业。原料都是从美国进口的废纸垃圾 ...
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到被申请人处工作，当时没有签订劳动合同，口头约定月工资为600.00元。2007年12月27日，被申请人要求我与其签订协议，协议内容为解除2007年之前的劳动关系 ，又有信用社的公章，这份协议具有法律效力么，协议成立吗，生效吗，为什么仲裁庭，把协议肢解了，裁决成一部分无效，又一部分有效呢？？？ 第二点 ...
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北京博度科技发展有限公司与彭璐璐劳动争议 这样的小事儿至于起诉吗？ 为什么不能私下解决了 北京博度科技发展有限公司 关联律所： 北京浩勤律师事务所 相关法条 法律规定。博度公司关于不应继续履行劳动合同的上诉主张，没有事实和法律依据，本院不予支持。 博度公司违法解除劳动合同，致使彭璐璐无法继续工作，博度 ...
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老总沟通中。。。。。。工资福利等事情不再商议，没有必要了，辞退证明还是不给开，没有办法，我说解除劳动合同的证明或离职证明给我开一份总可以了吧，副总 我的，大家心里都有数。另外你昨天刚下发的文件，日期为什么要写成四月1号，为什么把我的岗位都变了，为什么要弄虚作假？ 老总：你可以去告我弄虚作假啊，没有关系 ...
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、被告离职交接登记表、终止解除劳动合同证明存根。 此致 人民法院 起诉人 XX网络公司 ============================================================== 【真实事实】 1、 我不是主动离职而是公司辞退，不然公司为什么给我经济补偿金2900元 ...
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补偿金我都能得到，除此之外，有无其他补偿？如果不能，哪条不适合，为什么？ 2我是被辞退的，公司说工资发放时间也要跟随其他在职人员的工资 劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。（既用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人的不需要支付经济补偿金，没有提前通知的，支付一个月工资的经济 ...
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试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限 问题2: 现在与问题1相连接,在1月19号的时候,公司说由于受金融危机影响,一直没有一点回暖迹象,让一部分职工放了三个 过去的三百多减成二百多了.人事部经理于昨天(3/30)打电话给我说解除劳动合同,让我4月1日也就是明天去领工资.我随口说了一句同意.他就 ...
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，规定绩效考核标准，我以劳动法规定在原劳动合同还未终止的情况下，可以拒绝签订新的劳动合同为由，拒绝签字，并要求公司人事经理解释为什么把我移出微信工作群。人事 气，特别是人事经理嚣张的态度。我该怎样维护自己的合法权益呢。可以以公司通过各种手段逼迫我解除劳动合同起诉公司吗，怎样才可以拿到更多的赔偿金呢？...
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也未留下任何在厂区公告的照片）。而原告的联系方式没有变，地址也一直没有变动！为什么不书面告知？邮政、快递也是有效的联系方式，这么重大处理决定送达被告知人 身份证等有效证件号码出现在劳动合同上都是多余的吗？ 因此，我感到受到不公平的待遇况且被告的做法也是不合法的。 请求法院依法裁决，还公道于劳动者，捍卫 ...
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