我在一家事业单位工作，签订的合同上没有合约期限，也没有写违约金，现在我申请离职，单位要三万违约金，请问是否可以申请劳动仲裁。我是事业编制，单位给解决了户口，我工作了三年。...
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某事业单位在编人员，去年与单位签订了一份《成都市事业单位聘用合同书》以及一份聘用合同补充协议，现处于试用期，在单位工作，未接受额外外出等培训。由于单位所 ）甲、乙双方任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任。违反要付给对方违约金按补充协议为准。造成经济损失的，按实际经济损失承担赔偿责任”。在补充协议 ...
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签了就业协议书，到单位上班后，签订了事业单位聘用合同，上面写了聘用期限5年，试用期半年，违反聘用合同的责任一栏写了违约金2万元。我现在在试用期内想辞职，单位拒收我的辞职申请，要求缴纳违约金后可批准辞职。请问试用期内辞职是否应当承担聘用合同中的违约责任，是否存在违约责任？试用期辞职 ...
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提前上岗，每个月工资1700，但是还没有正式体检，也还没签订正式劳动合同，这种高额的违约金受法律保护吗？我不赔直接走掉可以吗？我现在档案还在户口所在地文山，还没有调来墨江，档案里会被记录违约情况吗？直接走会进入事业单位编制黑名单吗？如果被记入黑名单，我去外省就业，可以再考事业单位编制吗 ...
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事业单位 编制签订聘用协议，现需要提前辞职，违约金是否需要赔偿 卫生局事业单位，当时解决户口编制内，现一年工作，因个人身体出现正装不适宜工作，且有极大精神压力，现提出辞职。当时入职单独签了一份卫生局出具的一纸协议书，规定 ...
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为试用期”；现在因其他原因想辞职，医院要求赔偿培训费3000和培训期间的工资，外加违约金3000；请问这种情况应该怎么做，赔偿多少？另外，《国务院办公厅转发人事部关于在 需要，有的说按合同赔偿，但如果按合同，服务协议写的违约金5万，我也发现事业单位的问题与劳动合同法不太一样，实在搞不清怎么办？希望得到 ...
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2010年来北京的事业单位，签约8年，单位给落北京集体户，现在工作四年了因个人原因我想换一个单位，我提交了辞职信，根据与单位鉴定合同，我间隔6个月有一次提交了辞职信，单位同意放人，但是必须赔违约金每年2万元，因新单位着急看我档案，我就交了8万多元的违约金，现在新单位看完 ...
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我现在就职于北京某国家机关单位下属的事业单位，为在编职工，进单位时单位给落了户，给了编制，但没有签订任何劳动合同等，仅签订了一份5年服务 条款不受劳动法支持，属于无效，不知该问题对于我是如何适用的。 请问我想要在不缴纳违约金（或者给予单位一部分赔偿，5万以内）的情况下，如何正常离职，单位并出具离职证明 ...
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时候签订的），现在我想辞职，但是面临就业协议上每年2万元也就是16万元的高额违约金。我该怎么办。还有一点就是当初发布招聘简章的时候提到了只有选择笔试加分的人员 派遣我去进修或者学习过。 我辞职后还想考其他的事业单位或者公务员，所以档案很重要，如果我不给违约金的话，档案肯定会被卡的，请各位帮我出出注意！ ...
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你好，我是一名事业单位在编人员，与单位签订了事业单位三年合同，没有服务年限，合同上违约金一栏也没填写，在职期间，没有参加培训什么的。请问，合同期没满，辞职的话，需要支付违约金或其他金额吗...
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