通知我要我代岗，2011年9月（哺乳期即将到）公司又给我发了一份终止合同意向书，实际就是通知我公司不在续签了，我已在公司连续工作十年，我咨询过12333，称企业非法终止 需双倍支付赔偿金（自用工之日起，共二十个月），公司已同意支付，但我有段期间代岗，平均下来工资会低，我想咨询一下怎么计算赔偿金。谢谢！...
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我是2005年与公司签订的劳动合同，2010年续签，期限同样为5年，在2005年到2014年经常放假，期限不定，因为是施工企业，有活就电话通知去 可以要以前放假的工资或者最低生活保障吗？可以要解除劳动关系的赔偿吗？单位根本不跟我们协商，我们要怎么做才能维护自己的权益？目前部分同事收到限期返岗通知，通知 ...
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现在一直未签订合同，但是公司一直给我缴纳保险，公司一直以为给我签订了合同，最近公司有裁员名单，包括我在内，公司以合同到期不再续签名义裁退我，我没同意。因为我没签合同，人事部回去也没找到我的合同，之后说不裁退我了，但是我现在不想在这边工作了，我想问一下，如果我现在辞职也会有 ...
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昨天和公司谈，已经决定不续签合同。今年1月出了个工伤，工伤已鉴定，10级工伤。按照上海规定，赔偿7个月工资（按照缴纳基数计算）。我查了下公司的工资单，2013年公司是按照4000元基数给我缴纳的保险，远远低于我的实际工资。请问，我可以要求公司补偿差价吗？还有，我 ...
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6月到期。如果公司此时拒续签劳动合同我是否能得到相应工作年份的补偿？？是否公司的拒绝续约就是不成立的？？如果，公司被出售给新的老板我是否能得到新的劳动合同？？还差1次合同就算无固定期了，很不想丢了这份工作。如果可以获得赔偿，那赔偿金应该怎么算？？？...
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我想咨询一下04年进厂到现在签过好几次合同，08年到现在签两次，马上该签第三次长期合同，我愿意签而公司不愿意给我签，公司不续签该怎么赔偿？（非专业律师勿回）...
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你好 我想麻烦咨询一下 如果换签第三方合同，没有按照原合同顺延时间，我可以要求补偿么？在此同时合同到期，公司不给续签，我可以得到赔偿么？这个赔偿应该怎么计算？...
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当时工伤不知道该怎么处理,公司已经认定是工伤.个人以为就可以了.痊愈之后听朋友说要去做工伤鉴定,去了之后工作人员说做不了,去了几次都不给鉴定.现在公司不和我续签合同,工伤也赔偿.我要怎么办?我的工伤就没用了嘛?我就白白受这个罪了????我是09年的工伤,下班途中被车碰到,右腿骨折,轻微脑震荡....
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我父亲是农民工，53岁，2011年9月在工作中腰部肌肉拉伤，单位没有给我父亲上工伤险，也没有给做工伤鉴定，现在合同到期公司不给续签了。我知道工伤得现认定，问题是我父亲这种肌肉拉伤肯定评不上级，那可以要医疗费，误工费吗，怎么赔偿，赔偿依据是什么？...
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，所以想要公司予以赔偿，现在的问题是:1公司最多能补偿我多久的社保？2因为产假产检都是我请假去的，产假也没有工资，所以能得到多少补偿金，是怎么计算的？3我 业务电话卡，如果老总没有与我达成商量，我需不需要把电话卡留下作为证据提交给有关部门另外，与公司签订的合同于12年12月已经到期，公司也没有续签合同...
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