五层，其中一层为门面房，二层办公，三层以上为职工宿舍。 本年3月，公司下通知要对宿舍楼改造，收取房租，要求职工限期搬离，职工未予配合。5月， 年为界，根据工作年限每年给予一定的经济补偿。而目前企业并不认可。不知职工的要求是否合法？ 3、企业领导开会说现在是私企了，企业没有义务提供住房福利，动员大家赶快 ...
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感情。如今，国家禁止政府强拆，公安部禁止出警征地拆迁，可是华阴市政府又雇用西安市“拆迁公司”进村入户，胁迫村民拆迁，自2011年6月28日以来，天天有30多个纹身 知道如此重大项目是哪一级政府批准的？是分几次报批的？有无立项文书，是否合法合规？这种断民生路的规划应当取缔，至少也应缩小范围。 华山是世界 ...
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移民搬迁，移民出保费，政府统一购买意外险，政府和保险公司是否需要告知移民保险条款和出具保险单，如没有任何告知，是否合法？...
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今年的7月31日我已经在公司做了10年，现在要搬到外地，但公司在7月底跟我签了3个月的劳动合同，这么做是合法行为吗？合同是否有效，合同到期后公司是否还有后手，实际工资比合同要多，还有部分工资每月发现金和季度发现金，还有搬迁外地我们不去外地工作的赔偿是怎么赔偿的？需要注意些什么？...
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交罚款。现在要代理机构办环评的话环保局要求我们签一个协议，具体如下： 我公司（xxxx机械加工厂）位于xxxx，建设有机械加工厂1座，包括生产车间１间、 政府征收该土地，本企业承诺无条件服从搬迁。 这块地不知什么时候改为村庄用地的，我们完全没有收到过通知，这样合法么？是否可以起诉？ 另外的租地合同大概 ...
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6月29日，公司打印了一份解聘书，以公司搬迁为由（公司确实要在几个月后搬迁）让每个签了合同的员工签署（原文附于后面）；7月1日，经理口头通知我，说 经过多次协商，我已经于7月22日索回了待通知金和经济补偿金，但我仍觉得公司的做法不合法，实际上是用了欺骗的手段让我签字（除了此份解聘书外，我没再签其他任何 ...
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冯律师您好！我们公司由于搬迁他地并且答应按照劳动法给予补偿，但公司要求按分期付款方式支付，我们工人不愿接受这种方式补偿，要一次性支付，请问公司这么做这么是否合法合理。...
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公司马上要从深圳搬迁到东莞！对合同没到期又愿意随迁的员工实行重签东莞合同！工龄等原有福利全部取消！请问公司这样做合法吗？重签东莞合同原有的工龄在劳动法中是否继续有效...
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工厂从宁波江北区搬迁到宁波奉化，本人不愿去，公司叫我们签订协商解除劳动合同答应补偿一个月的工资！不签的话没有补偿金。问下公司这样做是否合法？...
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你好，关于动迁的问题，上海市府71号令41条规定征收房屋应该先补偿后搬迁，但现在动迁公司给的协议是搬迁后六个月才能拿到动迁款，关于这点是否合法，请帮忙解释...
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