我进公司2年9个月，没有签定劳合同，公司有买社保，开始低薪1600元，后来表现好慢慢的涨到2500元，招了新的业务销售人员后，老板说我也可以 ，从那以后我的销售提成每月都有发给我，我开发出新的客户后，利润慢慢变大，老板觉得我的提成太高了，总是有意没意的给我找事，开始用维护客户成本提高来降低我的提成， ...
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你好！ 请问我13到15年都是按约定差价每年拿提成奖，今年公司说要等所有产品买完后如有利润才给提成奖，这单方面变相改变拿提成奖的规则我去仲裁能赢吗。我只有合同，前两年的提成计算方法和工资单依据。谢谢！...
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公司最近要单方面解除劳动合同，来公司的时候老总口头答应给利润5%的提成，能要回吗？如果劳动仲裁的话。...
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乙方为甲方服务,经双方友好协商,订立协议如下: 第一条: 每年甲方给乙方以年度税后可分配利润的30%分红。 第二条：分红条件。1、乙方需与甲方签订技术保密协议， 甲方需要支付乙方工作岗位工资，月基本工资1500元，加月后期总业绩10%提成。（工资、提成与年底分红无关。） 第六条：本协议自签订之日起生效 ...
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土石方运输分包单位找到了运输车队。分包《甲方》与车队《乙方》当中我都有提成利润，但这利润必须跟随工程进度中至完工获取，每一星期结款一次。其中我考虑协商 负责转付乙方，这种方式是否也属于监理人？需要挂靠到甲方或者乙方公司单位吗》？合同内容里如,本人《相当于中介或监理》我安排的工作人员在清算出转车辆等其它 ...
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上班签的是合作协议，合同上的原话是：工资组成部分：试用期两个月只45%提成，转正后完成每月4500总额发底薪2500元加剩余50%提成（未完成按照对半分成）。上了12天班没有业绩，离职了，公司说我没有给公司带来利润，没有做业绩，就不发工资，我可以申请拿工资吗？...
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成本高，通常半年才能上手，所以如果甲乙其中一方不满意现状离职，提成清零（即期权计2年总利润的%5），解除合同关系，但乙方在两年内不得从事建筑装饰工程配套五金兴业，否则赔偿甲方50万元损失，提成未满合同期不予发放。 本次合作宗指为了提高公司业绩和提高乙方做人的水平综合能力，望甲乙 ...
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项目销售佣金的30%； 签约合同款回款率达到90%，发放到单个项目销售佣金的70%； 合同回款率达到100%，发清单个项目所有销售佣金。 如果公司新注册了公司把劳动合同转移到新公司，是不是应结算未到期的提成？如果公司说毛利润8%不发提成，请问合理吗？...
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公司雇佣我作为公司业务人员 业务提成为团队利润的55%，如果业务提成一年达不到30万，则公司补足我30万，如果按以上比例我的年业务提成超过30万，则按照以上比例获得实际收入。请问这个合同需要法律公证吗...
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才知道，10月的提成她们已经在这个周已经发了，没有给我发，之前大家发10月份利润表格的时候，就没有给我发，我也有去问过多次那个公司的财务，她说要我放心会 是一直没发，在敷衍，当初是老板跟我谈的是我按销售额算提成，现在不给发怎么办 而且入职没有签过合同，在那个公司做了快两年了，现在该怎么办？有解决办法吗 ...
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