劳动合同还有10天就要到期了，公司至今没有提出续签劳动合同，个人已经于10天前口头向领导提出不续签劳动合同，并提醒领导尽快安排工作交接，但领导至今一直推脱交接；那么如果劳动合同到期后，是否可以直接离岗？公司如果以我没有办理工作交接为由要求我继续工作，我应该怎么办？...
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两次固定期限劳动合同到期后公司要给我转岗，我不愿意，公司说组织架构调整我目前的职位已经没有了。要么转岗，要么不续签合同。如果不续签合同公司会按照我不 年4月份生育，休完产假9月份上班的时候公司以在哺乳期为由，提出过了哺乳期再续签合同，所以现在马上15年4月中旬哺乳期要过了，我想问一下。如果不服从公司 ...
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劳动合同到期，公司续签合同但调整岗位降低工资，我要是不续签合同就不赔偿，同时以前的保险还没交齐，那我改怎么办？如果等几个月后公司破产或倒闭，可以领失业保险金吗？...
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本人在单位工作已30年 今年6月31号劳动合同到期 单位说不续签了 原因是单位后勤人员男满50女满45岁就要离职 要么回家要么下一线干活 就是被迫辞职 我 又通知我7月10以前必须上班(我还在工伤停工期间）不知怎么办 请哪位律师给支个招续签合同我提出提高工资待遇未与单位达成协议 单位却让我去上班 如果 ...
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你好，我的三年劳动合同到期了，公司不愿意和我续签劳动合同，只愿意签临时劳动合同，请问我要怎么办？...
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劳动合同到期已超过一星期了，通知我去续签合同，但我不想续签了。担心会扣我工资怎么办？...
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我的劳动合同到期半年了，单位一直没与我续签，现在突然说要续签，但是工资奖金全都少了，年收入比之前足足少了一半，我该怎么办，如果我不签能获得哪些赔偿？还有一点，之前的合同上劳动报酬是这样写的，乙方工资标准为xxx元/月，工资组成：岗位工资xxx,薪级工资xxx,津补贴xx,基础性绩效xxx, ...
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我的劳动合同从2010年3月1号—2012年2月28号，我想合同到期后不再续签，我们的年终奖已经于1月20号（春节前）把字签了，但领导说公司没 没有到账哈，因为自己不想续签，所以如果公司通知续签我可否通过要求涨工资然后谈不拢就拒绝签合同？如果这样的话公司应该将年终奖发给我不？请问法律人士，我该怎么办？...
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我是2012年12月31日与原单位签订的劳动合同到期，提前一个月我提出不再续签劳动合同后，办理了移交手续，原单位也给我开具了离职证明。但我自己在任职期间考出的安全员、现场负责人、一二级建造师证书，单位到现在也不给我。只是口头答应，但一直推脱，不给办理，怎么办？影响我现在公司的职位与收入？该怎么办？...
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