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怀孕四个多月,公司突然给我增加工作量,不接受就扣绩效,要不就逼我离职,我怎么维护自己的权益...
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我还在哺乳期,领导要增加工作量,由于颈椎问题请长病假可以吗?...
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哺乳期,因增加工作量自己写了迟职申请,可向公司要赔偿吗?批准11月底走,可以改变不走吗?...
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你好,怀孕期间用人单位可以强制调动岗位吗?可以增加工作量吗?...
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我在工地包了水电的活,老板无故增加工作量,然后另外找工人施工,我现在近20万人工工资如何要回来...
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你好,我在单位因为和上司的矛盾,以增加工作量不涨工资的方式在要挟我,我应该怎么维护自己的权益?...
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哺乳期公司增加工作量,工作内容接触印刷油墨气味,切削粉尘吸入,是否可以要求公司赔偿?...
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你好请问,我在公司工作八年了,由于现在效益不好公司主管突然要给我增加工作量,如果我不服从一旦被辞退或者开除会有钱陪吗...
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公司扩大规模在工资待遇不变的情况下增加工作量员工有权利拒绝吗?...
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公司突然增加工作量,然后说完成不了的就加班一天补。还有请问年假不是应该安装入职算起一年就有了吗?公司在我们问之后说要按照自然年,如15年6月入职到16年七月,只有15年6到12月的年假,而16年的年假则要到17年一月后生效。如果在16年辞职就不给16年年假,这正常吗?...
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