名即将毕业的护理专业学生！我急切的需要您帮忙……我11月份跟武汉大学中南医院签定就业协议，协议书上当时只写了签约的时间，没有写工作期限，还交了3000违约金，当时说 去医院要解约函，人事部说有规定不能给我，说医院单方面不同意解约，当时3000块的违约金也不退给我，现在没有医院的解约函我没有新的就业协议...
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本协议，若一方提出变更或终止协议，须征得另一方和学校的同意，并按有关规定履行解约手续，由违约方承担相应责任。未经协商，单方面不得变更或终止协议。 五、 甲方因国家有特殊需要抽调，经与乙方协商，由学校报省毕业生就业主管部门同意，本协议自动终止。 六、 本协议书一式三份，甲、乙双方需各执一份，学校 ...
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本协议，若一方提出变更或终止协议，须征得另一方和学校的同意，并按有关规定履行解约手续，由违约方承担相应责任。未经协商，单方面不得变更或终止协议。 五、 甲方因国家有特殊需要抽调，经与乙方协商，由学校报省毕业生就业主管部门同意，本协议自动终止。 六、 本协议书一式三份，甲、乙双方需各执一份，学校 ...
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原因不去单位视为违约，在试用期内提出解约视为违约，需缴纳5000元违约金，该公司在山东某地有分厂但尚在建设中，根据山东省的就业规定，应当网签，现在他们说新厂还 协议只有我和单位有，学校没有，后来4月中旬又在山东高校毕业生就业信息网上跟他的子公司签，没有提及违约及，跟3月份签的协议书的单位名称不一样。...
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一星期之内找到合适的工作，这明明是欺诈我们吗。我觉得在那一周之内解约，公司应该赔偿我们。我是山东的学生。 如果交上违约金的话，可不可以要回来啊。谢谢！ 问题补充：我们就业协议里没有明确约定工资待遇等问题。但是是学校发的那种统一的协议书，而且签了网上协议。山东省的规定。山东的朋友应该知道...
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应届毕业生与就业单位签订三方协议时，企业在其附加的协议中约定：如果乙方（学生）进行违约的话需要提前60天向甲方提交书面解约申请，请问这个60天的时间约定符合法律规定吗？ 也即在60天后我才能拿回已经签订的三方协议书，去学校换取新的三方协议书去和新单位签署协议， ...
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