我在这个厂工作了5个月，后面因为不喜欢里面的制度提出离职，签的劳动合同是提前一个月离职，老板娘非要逼我俩个月离职，我没办法就签了一个两个月离职的报告，后面因为她们又罚款什么的我就没去上班了，但是我做了一个多月的，这种情况下她可以扣我工资吗...
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就是要减半，我没办法，答应了之后，过了几天又跟我说试用期辞职必须提前一个月写辞职报告才给工资不然没工资！可是我才来了一个多月我怎么可能提前一个月写报告，而且这个规定是在我说要辞职之后才改的制度。我来这家公司时并没有让我签劳动合同，但我有足够的证据证明我工作一个多月，现在我要怎么办 ...
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我是公司的实习生，因为工作太累我没干够一个月，公司的制度是实习生一个月，我还用写辞职报告吗？公司会给我工资吗？...
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，交上去的时候还是一月份，到现在为止就没见过我的护照，听说是公司没给办工作许可，所以dire没办下来，搞得好多好多事情都好麻烦，比如路上碰上移民局的要罚款 负责在中间打打电话，赚了点外快，现在公司突然知道了这件事，说我们违反公司制度，我都不知道还有这样的，我就是替经理打打电话，在中间向两边交流一下然后 ...
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就是执行的意思！期盼回复，谢谢！前一个星期我们四个女同志向老板提交辞职报告，递辞职报告的第二天老板召集我们开会我就向公司提出公司的规章制度应当经全体员工讨论通过 街道所的人说我们劳动合同也没签，就这样工作了6个月，公司的规章制度没有一个人能达到就不能执行，说明这个制度有问题。还说我们有几个月的基本工资 ...
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我在一家酒店工作！临时不干！属非正常离职！也没提前写书面辞职！他们以此为由！不给发工资！请问我该怎么办？他们有权这样吗？而且他们是以我没提前说！没提前 直到上班！说必须有考勤才会给发！如果一直不上班！就一直不发！说这是公司制度！他们若以我没提前一个月交辞职报告违反合同为由不发或克扣工资！我该如何应对？...
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什么信息也不填，只让我们乙方填写，我填好后，并没有拿到过合同。平时工作经常加班，且没有加班工资，无双休制度，除了转正后的五险一金外，并无其他任何福利，作为正式员工，我并未提前一个月打辞职报告，公司说我执意要辞职，会送到仲裁机构处理，于我而言，本年度工作基本完成，我不知道我对 ...
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纪律 1．乙方应树立主人翁责任感，严格遵守国家各项法律、法规，遵守甲方的各种制度和纪律，服从甲方的领导、管理和教育。 2．乙方应积极参加甲方组织的 职业道德、业务技术、劳动安全、规章制度等方面的教育和培训。 3．乙方在甲方工作期间，要牢记“人民铁路为人民”的服务宗旨，遵守职业道德，严格执行铁路各级关于 ...
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部门依法予以处罚。 根据《中华人民共和国土地管理法》第四条：国家实行土地用途管制制度。国家编制土地利用总体规划，规定土地用途，将土地分为农用地、建设用地和未利 此事转到旌阳镇司法局，经调查核实；在司法局负责人一名姓严的公务员的报告中，只是简单的说明其没有办理相关手续，却没有明确写明其违法建房使用的土地 ...
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私人公司做统计，11月初进厂，合同签了，但只有一份，至今也没给我一份，工作了一个半月，说好试用期1个月。因为做统计的同时兼合同定制和写生产计划单（面试 打包的事，拖班和加班，老板也没说加班工资。说是上班8小时制，其实是9小时以上制度。因为自己的事没做完，留下来加班，是没有加班工资的。我是否可以拿回1个 ...
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