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我是一家汽车转向器有限公司的员工,因为长期站着工作和做是体力活
,因为长期站着工作和做是体力活,
期间
休息又少,经常加班,久而久之就得了腰椎间盘突出,就我这样算不算因工
患病
,或者说是职业病.不算的话,我应该怎样来维护自己的合法权益? 如果休长期病假工作的话,最长可以休多长时间,是不是
到期
了单位就直接可以和我解除劳动
合同
.就算要解除劳动
合同
能要求公司赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-3212096.html-
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