我与公司1年的劳动合同即将到期，公司通知不再续签，请问有无经济补偿，补偿金额有无明文规定？...
//www.110.com/ask/question-1405409.html-了解详情
我与公司的劳动合同即将到期，因为公司一直觉得我肯定会续签，所以公司也没有提前问过我要不要续签。我也没表示过自己不续签。请问到期后我直接走可以吗...
//www.110.com/ask/question-15384054.html-了解详情
我的劳动合同即将到期，因个人原因不能继续在公司继续工作，而且时间紧急没有时间做交接工作，如果合同到期后我直接不来上班，会有什么责任，会不会影响我以后的工作？本人是财务部副经理...
//www.110.com/ask/question-2113960.html-了解详情
我与某公司的劳动合同即将到期，但因我发生交通事故，需要长时间住院治疗，如果甲方不在与我续签劳动合同，合不合法，我该怎么办？谢谢解答！...
//www.110.com/ask/question-10995947.html-了解详情
现在与A公司的劳动合同即将到期，面临续约问题， A公司号称B公司吸收合并了A公司，所以拿出B公司的劳动合同要求我续签（待遇、福利不变；并且写了 续签，不愿意和B公司签，算不算自动放弃续签？怎么要求经济补偿？ 假如是真并购，我该怎么做？ 假如是假并购，wo该怎么做？但是A公司号称B公司吸收合并了A公司， ...
//www.110.com/ask/question-2758766.html-了解详情
年初，该公司股权变更，法定代表人及高管也发生变更，但新的法定代表人及高管没有辞退我们。目前我的劳动合同将于今年6月30日期满，上周公司让我交了一篇 明天下午要进行述职会议。那么请问，如果述职会议后，公司提出不和我续签合同，且6月30日没有交接完工作，我还必须到单位做交接吗？如果是的话，做交接期间的工资 ...
//www.110.com/ask/question-11355212.html-了解详情
年初，该公司股权变更，法定代表人及高管也发生变更，但新的法定代表人及高管没有辞退我们。目前我的劳动合同将于今年6月30日期满，上周公司让我交了一篇 明天下午要进行述职会议。那么请问，如果述职会议后，公司提出不和我续签合同，且6月30日没有交接完工作，我还必须到单位做交接吗？如果是的话，做交接期间的工资 ...
//www.110.com/ask/question-11351511.html-了解详情
我的劳动合同于2013年12月31日到期，但在12月14日的时候因有事向公司请假，后有特殊原因续请了几天，公司就以请假手续不全，以旷工处理辞退了我。并且到现在为止没有发去年的年终奖，和12月份的工资。我从过年前到现在一直在追问原由，公司人员一直在推脱，或者就搪塞我说发 ...
//www.110.com/ask/question-2229946.html-了解详情
我与公司的劳动合同即将到期，但是我在合同续签意向表里面填写自愿续签，并参通过续签考核，我可以不续签合同吗？会有什么问题...
//www.110.com/ask/question-1714022.html-了解详情
周律师你好，我想咨询个问题，因为我是在医院工作的，但是我们的劳动合同是跟劳务公司签订的，现在我10月合同即将到期，我本打算说等12月把年终奖拿了再辞职的，可是现在他们听说我干不久了，就拒绝续签合同，我想请问我该怎么办呢？...
//www.110.com/ask/question-5067921.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务