16号寄交了辞职书,但一直到12月12号还没有批,工资都是隔月15号发的,结果孩子实在干不下去了,就自动离职了。今天去领11月份的工资,被告知没有工资,说他离职后按旷工算,一天扣三天,已经扣完了。并且服装押金300元也不退。我想问一下,象这种情况,孩子11月份的工资能拿到吗?...
//www.110.com/ask/question-773230.html-
了解详情
本月25号发上个月工资 但25号是星期天就不发 到25号这一天这个月我总共旷工三天了 就算我自动离职 这个月工资没打算要了 上个月工资能拿到吗...
//www.110.com/ask/question-10097441.html-
了解详情
仍归原告所有。第三项规定“出资人脱离公司、其买断工龄持股收归公司所有”。 而被告于2006年5月3号即擅自离开公司,连续旷工60余天,于2006年7月 关于职工离职或辞职的有关规定》第四条规定,公司培养的技术骨干的中层干部自动离职或者辞职的影响公司补交培训费2~2.5万元,为此,被告应向原告偿付培训分 ...
//www.110.com/ask/question-78956.html-
了解详情
才能走,我就没填。我又想马上就走,我看公司考勤制度上写的:“迟到三次算自动离职,旷工一天也算自动离职。”我昨天没去上班,应该算自动离职了吧?我 公司,公司那边又说旷工三天才算自动离职而且没有工资,这个说法符合劳动法吗? 最主要的是,我在没有和公司签劳动合同的情况下,如果我自动离职,能拿到我应得的工资吗 ...
//www.110.com/ask/question-528577.html-
了解详情
需要再上班了,所以我就没去,在寝室里面休息了六天,然后我就去离职,但是三天没做事旷工,又没提交离职单,他们就算自动离职,我今天来自己离职,但是他们不让 就算办理了离职,工资也要等三个月后才能拿,我工作了八天,有什么办法能快速拿到工资又能离职?又没有负面影响?他们算违法吗?,我的身份证也被他们扣留在员工 ...
//www.110.com/ask/question-14716339.html-
了解详情
岗位工资;逾期不归又没有续假的,按旷工处理;逾期30天(含)以上的可按自动离职对待。日岗位工资的计算为月岗位工资除以22日。 八、 职工结婚的,按国家 的两代之内的直系亲属死亡的,有三天丧假;三代之内直系,有不超过一天的丧假。 十四、 其他亲属、业务公司、朋友关系等需到本市以内参加丧礼的有半天假期,需 ...
//www.110.com/ask/question-12920348.html-
了解详情
岗位工资;逾期不归又没有续假的,按旷工处理;逾期30天(含)以上的可按自动离职对待。日岗位工资的计算为月岗位工资除以22日。 八、 职工结婚的,按国家 的两代之内的直系亲属死亡的,有三天丧假;三代之内直系,有不超过一天的丧假。 十四、 其他亲属、业务公司、朋友关系等需到本市以内参加丧礼的有半天假期,需 ...
//www.110.com/ask/question-12920354.html-
了解详情
电玩城兼职了七天,开始面试的时候店长说七天试用期,七天自动离开或者被解雇,没有任何工资。我做满了七天,但是突然有事需要回老家一趟,国庆节没有办法在这边兼职,我就联系 班,她说国庆节不能请假只能算旷工,旷工一天扣三天工资,我一共才做了七天,我觉得很不划算,我就问能不能申请离职,我拿了我七天的工资就走人。 ...
//www.110.com/ask/question-15481812.html-
了解详情
电玩城兼职了七天,开始面试的时候店长说七天试用期,七天自动离开或者被解雇,没有任何工资。我做满了七天,但是突然有事需要回老家一趟,国庆节没有办法在这边兼职,我就联系 班,她说国庆节不能请假只能算旷工,旷工一天扣三天工资,我一共才做了七天,我觉得很不划算,我就问能不能申请离职,我拿了我七天的工资就走人。 ...
//www.110.com/ask/question-15481635.html-
了解详情
规定一些厂规,晚上没通知不来加班的算旷工扣一天的钱,旷工过两天算自动离职,在来一毛钱都拿不到,迟到一分钟扣十块,晚上不打卡也是一样,扣50,不让上班玩手机,不让辞工人员请假,闲玩 也到期了就是不让走,说要走就走,没人留我,反正自己走没工资拿,声明,我已经提前一个月辞工的,也交了辞工条,不过没 ...
//www.110.com/ask/question-2147707.html-
了解详情