，被申请人并未举证证明申请人收到解除或者终止劳动关系书面通知，依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条的规定“因解除或者终止劳动关系产生的争议 暂行条例》第四条 ，第十二条第三款，第十三条 ，《中华人民共和国劳动合同法》第十四条、第十八条、第三十条、第三十三条、第三十 ...
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劳动合同手续。否则，用人单位与劳动者解除劳动关系视为无效。《中华人民共和国劳动合同法》第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同 终止劳动关系书面通知以及已经书面通知原告拒付工资，依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条的规定，因此原告主张权利之 ...
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诉法》第7条规定。缺乏当事人确凿变更一口价的证据证明。 按照《合同法》第125条规定：“当事人对合同条款的理解有争议的，应当按照合同所 被再审“维持原判”，直接侵害了申诉人的切身利益12887元。 根据2015年《最高人民法院关于适用的解释》第108条规定：“对以严重侵害他人合法权益，违反法律禁止性 ...
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人坚持认为该合同无效，理由如下： 1.该劳动合同被上诉人未给上诉人，违反《合同法》； 2.该合同内容中：“六.劳动纪律5规定：甲方因工作原因，需要在基层 吗？ 四、一审法院有证不认、违法认证。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》 第十三条“因用人单位作出的开除、除名、 ...
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的2%标准支付相应的违约金。我公司不服三门峡市湖滨区法院的判决，上诉至三门峡市中级人民法院，本以为案件审理的水平、能力相对湖滨区法院较高的中院，不知道是人为 的法官依据什么判决的违约金高达每月2%？ 根据《合同法》第一百一十四条第二款及最高人民法院关于适用《合同法》司法解释（二）第二十九条第一款之规定 ...
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的2%标准支付相应的违约金。我公司不服三门峡市湖滨区法院的判决，上诉至三门峡市中级人民法院，本以为案件审理的水平、能力相对湖滨区法院较高的中院，不知道是人为 的法官依据什么判决的违约金高达每月2%？ 根据《合同法》第一百一十四条第二款及最高人民法院关于适用《合同法》司法解释（二）第二十九条第一款之规定 ...
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难以置信的诉讼之路。 12月15日上午，老人的委托代理人向沈阳高新技术产业开发区人民法院起诉，不想接待大厅法官说这个案子的得领导研究研究，一个多小时过后 。”这里的“双倍返还定金”即为合同法上所称的“定金罚则”。 最高人民法院《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第四条规定：“出卖人 ...
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第1346次会议通过，现予公布，自2005年9月1日起施行。 二〇〇五年七月二十九日 最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释 根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国民事诉讼法》、《中华人民共和国农村土地承包法》、《中华人民共和国土地管理法 ...
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另有规定或者合同另有约定外，自合同成立时生效；未办理物权登记的，不影响合同效力。合同法第四十四条规定，依法成立的合同，自成立时生效。合同法还 应当裁定解除对该财产的查封，扣押，冻结。同时，最高人民法院公布的规范查封秩序司法解释明确规定，6种情形人民法院应当作出解除查封、扣押、冻结裁定，并送达申请执行人 ...
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一、根据《中华人民共和国合同法》第五十二条、第五十四条、《最高人民法院关于审理物业服务纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第二条的规定， 分摊，并且再加来路不明的分摊电费，要各用户进行分担。 据上述，原告请求人民法院判令我偿付物业费合计4877.58元（其中：管理费2942.52元、水费788.49 ...
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