用人单位工资减半的前提下，我要求解除合同属于我单方解除合同吗？...
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2010年与单位签约合同之2018年，现合同为到期，单位要单方解除合同。应该怎样赔付我...
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我在2008年7月14日与现公司签订一年合同，2009年7月14日，合同期满，我与公司续签3年劳动合同，合同截至日期为2012年7月14日！现在公司 提前30天以书面通知，只是提前19天以口头形势通知，于2010年5月31日解除劳动合同！ 关于赔偿公司给予我2个月的基本公司赔偿！说因为我在公司工作1年 ...
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以书面通知，只是提前3天以口头形势通知，于2015年1月8日要求解除劳动合同。关于赔偿公司给予我2个月的基本公司赔偿！说因为我在公司工作1年7个月！想询问赔偿的标准是什么，应该怎么赔偿！谢谢！...
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我与原公司签订了至2010年11月的合同，在2009年4月中旬用人单位单方与我解除劳动关系，且不做任何补偿。我已申请了劳动仲裁但听说劳动仲裁未果 这样吗？如果是这样我的损失能否在劳动仲裁申请补充条款中得到补偿？仲裁请求：合同期内单方解除劳动关系的经济赔偿（工作满一年应对应赔偿一个月）我工作满3年，期间 ...
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我发了一句“明天走的时候需要你写一份辞职报告，交给奕媚”。我想咨询一下相关人士，我们老板这样的行为属不属于用人单位单方非法解除劳动合同。如果属于的话，公司需要向我支付多少经济补偿金呢？...
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名司机，2009年8月24日与现公司签订一年合同，2010年8月24日合同期满，我与现公司签订一年合同，合同截至日期为2013年8月24日。原先我跑长途公司 公司在原有餐费上略加一些，不再按加班。我于公司协商不成，公司没有提前30天以书面形式通知，解除劳动合同。想询问我能向公司提出哪些补偿要求！谢谢！...
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我是2014年1月与现在的公司签订一年合同，到2016年一月公司既没有和我签订合同也没有任何通知，1月2月的养老保险也都给交了，3月1号突然提出和我解除合同，我应该怎么办。...
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我是一名景观管理员，2011年3月1日与现公司签订三年合同，试用期三个月，现在公司口头通知，要解除劳动合同，我能不能要到双倍赔偿金今天公司办公室正式找我谈，说有2种情况让我选：1.补偿2个半月的工资，过几天就办理交接；2.现在正常上班，到8月31日在办理 ...
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永康一家企业2010年7月31日与我老公签订一份劳动合同，期限五年，单休，工资是税后15000，年薪不少于20万。但是今年3月4日，老板以我老公工资太高为由，口头通知解除劳动合同，一月，二月，三月的工 资至今没有结算。我老公不服，3月5日被迫交接工资，离开公司。 ...
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