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劳动关系的证明,省人才交流服务中心也不给出具证明,都是要求我去那个单位解除劳动关系,才会给出证明。去劳动局人力资源部咨询,也是让我找人才交流服务中心, 找学校,真不知道我这个户口如何才能转回原籍。如何才能解除劳动合同,或者证明我与这个单位没有劳动关系的证明!期待您的答复,谢谢!!我几年4月份把档案已经 ...
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合同但没交社保。现在从第二家公司离职了,要求第二家公司开具解除劳动关系的证明,第二家公司人事强硬的回答说试用期离职不给开解除劳动合同证明,还强词夺理说你我进公司时也没给上一家公司的解除劳动合同证明,我说你也没问我要啊,她当时只是问我要了身份证复印件和学历证书的复印件 。我想 ...
//www.110.com/ask/question-3832409.html-了解详情
任业务员,已经签了三年劳动合同,其中试用期半年,长期驻华中地区从事业务工作,于2013年10月29日回公司接到辞退通知,公司要求本人自己写离职申请,本人 但由于是驻外业务,没有考勤记录。合同上有说明甲方在解除劳动合同时应当依照劳动合同法执行,为乙方出具解除合同证明合同还规定每月30日发放工资。 我该 ...
//www.110.com/ask/question-2016078.html-了解详情
所导致原告应享受的医保报销差额;第四,要求被告支付十二个月工资作为劳动合同解除的经济赔偿金。 提出上述劳动仲裁要求后,被告以下列原因拒绝原告仲裁要求。 明确规定之前,宜将该类用工关系按劳动关系处理。”故双方关系实为劳动合同关系,而不是劳务关系。 请问该案件中,证明双方劳动关系理由是否充足?用人单位违反 ...
//www.110.com/ask/question-1791242.html-了解详情
!公司现在给我出解除劳动合同通知单,正式有盖章的还没到我手上,但是公司无盖章的给我看过了,我要求公司盖章,如果我拿到有盖章的开除证明劳动仲裁, 如果不属于违法解除的话!!---!我能以不交社保,不按合同规定时间发放工资 为由要求经济补偿金和交齐社保不???? 还是我现在就以不交社保,不按合同规定时间 ...
//www.110.com/ask/question-1227776.html-了解详情
新的公司工作到现在, 公司以我不能提供离职证明,认为和之前公司没有解除劳动合同,仍有合同为理由(ps:的确解除解除我也不知道,没有办理手续,就是没有解除吧, 我的工资,我十分生气,我想问下,我可以根据劳动法要求工资双倍赔偿吗?如果他们以我不能签署劳动合同为理由,在理吗?我还可以取胜吗?因为之前的合同 ...
//www.110.com/ask/question-585159.html-了解详情
申请仲裁了,得到他们给我的电话地址,11月4号我跑到仲裁院把事情经过和要求赔偿提交了,案件得到受理,11月5号回来上班他们拿来各种各样的违例单给我签, 你只能去通告栏去拍照,我不知道这个单有什么法律效映,我只知道要告公司就要有公司给我的解除劳动合同证明,于是我签了这张单 以上就是我的劳动纠纷,现在公司 ...
//www.110.com/ask/question-5406988.html-了解详情
律师您好: 我因为公司没有依法为我缴纳社会保险并且没有依法支付我加班费,我和用人单位提出离职,并要求按照相应的法律法规给我经济补偿金。我想请问: 1.在办理工作交接时,单位应该出具“解除劳动合同证明”还是“离职证明”这两者是否一样? 2.我在网上查到的资料显示 ...
//www.110.com/ask/question-1096473.html-了解详情
02日起开始接收商品入库(进出库记录本、台帐、购进单据——此单据由申诉人签名证明商品入库 为证),08年5月店方提供了二份内容空白的烟台市劳动 日店方通知由于其它店没有交纳社会保险的职工发生工伤事故,总部要求必须交纳社会保险(申诉人在其他单位交纳)否则就要解除劳动合同,06年6月22日被申诉人确定解除 ...
//www.110.com/ask/question-42766.html-了解详情
5日公司突然发了一封邮件称“因业务调整,已停掉我的社保、公积金,6月8日解除劳动合同,请做好离职手续。我回复邮件咨询依据他们依据是法律哪一条解除的?,公司 好的法律漏洞,这样就可以单倍赔偿,呵呵我说公司怎么那么淡定了,我多次要求调解,都未果。 3、 我有两份录音,与人事部的两个人沟通年假情况,里面可以 ...
//www.110.com/ask/question-2886972.html-了解详情
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