不会改变。没有任何证据证明它不是赔偿金。 （3）《民事诉讼法》第88条规定：调解协议的内容不得违反法律规定。解除劳动合同的行为是否违法，是由法律 的《退工（减员）登记表》在奥托容克公司单位、员工沈某档案、常熟市劳动就业管理处、常熟市社会劳动保险管理处均有一份。常熟市社会保险基金管理中心只是其中的一个 ...
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？原则是什么？为什么要“减员增效”？油田大张旗鼓地搞“减员增效”，不是证明了企业发生了严重的生产经营困难了吗？企业难以安排职工工作了，需要减员了， 这个问题吗？胜利油田至今无法自圆其说！ 综上所述，2001年胜利油田大规模的协议解除劳动合同是一个彻头彻尾的大骗局，充满了谎言和欺诈，严重地违反了国家有关 ...
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了没有写上来。 甲方：厦门中海船员服务有限公司 乙方：田宝雲 国际高级海员委培就业协议书 第一条、培养事宜 一、学员要求：男生，初中起点年满16周岁，高中起点年满 1、 经甲、乙双方协商一致，可以变更本协议的相关内容，直至解除本协议。 2、 乙方实习期满后，此委培协议自行终止。后续以甲、乙双方签订的《 ...
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问题： 本人于2014年4月24日和华育国际签订了培训就业协议（协议内容下面给出），是安卓的培训。培训2星期左右，发现老师水平不行，学员们普遍 任何第三方。 第八条 不可抗力 因不可抗拒之因素而影响本协议的履行，由双方协商决定是否解除合同，或部分免除履行合同的责任，或延期履行。 第九条 生效与中止 本 ...
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正常工作的疾病。若甲方发现乙方有隐瞒相关情况的，甲方有权终止与乙方培训协议。 4、本协议的订立，仅以乙方参加就业培训为目的，若乙方在工作期间，违反我国相关 不能成功的，甲方将不予推荐： （1）、隐瞒简历真相，提供虚假证明 （2）、对用人单位提出不合理要求 （3）、单位已同意录用，但乙方由于个人原因不愿 ...
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该实习生的实习关系。 11、甲方实习生如有特殊情况需提前结束实习时，须出具有关证明，由甲乙双方协商批准。如甲方实习生在实习期间中途结束实习，应提前七天 ，不得擅自使用或者对外泄露，否则应承担违约责任并赔偿对方的损失。保密责任不因本协议的终止或解除而解除。 六、法律适用和争议解决 实习期间，学生人身伤害 ...
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规定要交违约金。请问我是否需要交纳违约金？ 三方协议如下： 《毕业生就业协议书》附件 1.协议自动解除条件：结业生，无学位的毕业生或因个人原因不能正常毕业的毕业生 按人民币伍仟元计算。已与公司签订三方协议的读硕、读博或出国的毕业生，在学校派遣之前凭录取通知书或出国证明（须经学校鉴定）到本公司人力资源部 ...
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，实际上需要提前几天通知用人单位？ 2.想和新的实习单位签订新的实习协议，那么原实习单位需要提供什么证明吗？我听辅导员说如果实习期单位变更要重新提交一 日为实习期，而甲方在4月3日提出转正要求)，那么是否意味着双方此时将要解除实习协议并需要签订一份劳动合同？ 8.未毕业期间，用人单位可否与该生签订劳务 ...
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你好我毕业时网上签约了一家公司，由于不在那家公司上班，报道时他把报到证还有档案都给我了，我现在打算考教师编，我想把档案存到当地，去就业中心问了一下，需要毕业生解除就业协议证明和报到证才能开调档函，可是我没签书面的就业协议，怎么去解除呢？...
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年寒假后，实习3个月。 二、甲方履行就业协议的其它条件（以下三点同时满足）： 1.乙方向甲方提供的书面资料（含证书、证明、成绩单、推荐表、体检报告等）内 不符合甲方的要求，乙方又未提前向甲方说明者，甲方有权解除本协议。 四、甲乙双方其中一方要变动协议，需提前15天征得另一方同意，并承担违约责任，违约方 ...
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