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本人某地公司驻北京分公司总经理,15年9月中旬签订3个月的试用期协议(试用期工资10000元)并入职,到期未予转正也未说明理由,16年3月9日,被告之北京 能得到赔偿吗,大概多少?假如说我办理了离职后还能再申请仲裁吗?或者假如我现在找公司谈仲裁,公司为避免麻烦不辞退我,但找理由给我降职降薪怎么办?...
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我是暑假工做直播骗了,线下直播内容与招聘不符,在试用期的第三天辞职,结果公司以没签合同为由,并未按约定给工资。双方商量无果,我就想留下继续工作,公司无理辞退,公司股东给了我100,就让我走人,当时四个大汉围着我,我也很害怕就拿了就走了。现在只有聊天 ...
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如果私企在试用期无条件辞退应该有什么赔偿是属于企业决策的失误导致部门公司解散 我才去了10个工作日 没有合同。 我想知道。现在辞退我 需要给我什么额外补偿吗 这是属于无理辞退吧...
//www.110.com/ask/question-1480521.html-了解详情
上了两个月零2天班了,试用期是两个月,现在厂里突然间把离职书,填写好让我签名,我都感觉陌名其妙,还说什么我试用期不合格??!!我这样厂怎么陪我钱的啊,我们没签合同!...
//www.110.com/ask/question-159406.html-了解详情
签订劳动合同。(因为这个单位没有合法的手续)前天突然告知不用来上班了。我来的时候试用期是三个月,现在无理辞退我(我未触犯新劳动法第39条规定),根据新劳动法的第47条、48条、82条、87条我是否可以申请 一、无故辞退补偿金。根据我的工作年限,月平均工资1.5个月的2倍? (依据:47、48 ...
//www.110.com/ask/question-1886.html-了解详情
我在一酒吧上班快三个月了,前天酒吧突然通知我,我辞退了。理由是春节期间我因关于春节上班要求额外补助和酒吧闹矛盾造成很不好的影响。要我马上结工资走人我 劳动合同的。前几天又新招了很多的新人,现在发现人多了要裁人,而我就裁掉了。我的试用期是三天的早就过了。我还没结工资,我想问问我应该怎么做才能得到我因 ...
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刚上班几天,公司口头辞退了我,没有原因没有书面通知,没有签订劳动合同,该怎么办?...
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当时说好的试用期三天给钱,他家无理辞退我,说10号给工资,结果现在死不认账,不给工资,耍无赖。 他家的工作每周就周一周二周三忙,让我在这三天白干了苦劳力!! 这就是家骗子! 每个人都白用三天,这家的工作是完成了,,受苦的是我们这些求职者。现在他们就跟我耍无赖,不给钱,我没有合同也没有录音,...
//www.110.com/ask/question-5318045.html-了解详情
签订的是一年合同,一个月试用期,签订后公司没有给到我本人一份,但确实有签订。进公司一个月后发现怀孕,告知公司后要求自动辞职。协商不成2014.12 -18连续两日去公司与人事沟通请假流程等问题,告知让我直接申请劳动仲裁。2014.12.19收到公司寄来的无理辞退的文件,意思三天旷工公司已尽到通知 ...
//www.110.com/ask/question-3105451.html-了解详情
我是6月3号入职的,公司本规定试用期为1-3个月,表现优秀者可以转正,我在工作2个月的时候提交转正申请,结果驳回了说是公司内部改革问题目前我这个职位已经不需要了要裁掉逼我离职,我该怎么办?如果申请补偿怎么补偿法,我给的工资是 ...
//www.110.com/ask/question-1796671.html-了解详情
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