以本人试用期表现不理想为由欲延长一个月试用期，本人不同意，经协商决定终止劳动合同。现公司要求本人写辞职信，并在离职审批单上的申请离职原因要求本人写上“因个人 承诺不向公司主张任何权利”，但口头承诺协商的补偿金及工资都会照发。请问：1、辞职信需要写码？2、如果写上不主张任何权利这句话万一下个月发薪日本 ...
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适合，想要辞职。我有提前三天跟校长和主任说，也提交了辞职信，可是他们现在都不让辞职，说我辞职信才写了一百多字，让我重写，还扣押了我的毕业证，听一个主任说，其他人都叫他不要理我，就这么压着。我有两个月的试用期的，在试用期内辞职不是正当行为吗？而且还没帮忙买社保的。现在怎么办？...
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等招到人交接后再走，想走就当自离不办正常离职，不发工资。我觉得我的权益严重受到了侵害，试用期提前7天递交辞职信已按照公司规章制度走流程。但这样拖了我半个月，来了新人交接一个星期又说不要，叫我继续等人交接。请问这样合法吗？公司能以这样的理由来拖时间吗？因来 ...
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医院事业编，被录取了，试用期1年，目前处于试用期，但在考事业编之前与医院签订了医院自己制定的合同，合同期限是8年，若违约需要支付3万元违约金，今年6月提交了辞职信，今天医院人事科科长找我谈话，让我填写违约金减免申请，当问什么时候能离开时，被告知需要向卫生局请示 ...
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，违约赔2300元”。在签之前我问过老总这条规定是不是我在试用期辞职也需要赔钱，老总说不是的，试用期随时可以辞职。然后我才签了这个协议。现在我提出辞职，公司要扣 多月提出辞职，但是部门经理一直没有把我的辞职信递交给人事部，所以我是后来再写了一份辞职信的。而这段期间我一直都是试用期，并没有转正。谢谢！！...
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算了，没想到他现在连辞急工都不让辞了，还说我没过试用期，要等下个月才能辞职。我一气之下今天就没上了，这算矿工吗？ 请问 明天就是我邮寄辞职信的第三天了，如果明天不给我结工资，我该怎么办？我今天去工商局查了下，这家公司根本就没注册，怎么办？...
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我在2010年3月到公司技术部工作，期工资为2500元/月，试用期为三个月。在试用期内，公司未与我签订劳动合同，也没交纳社保。试用期结束后，基本工资是 到售后服务部门工作，我没去，他们就在11月30日要求我移交了工作。但我没有写辞职信，他们自己写了一个合同解除书，还模仿我的字签了名.是啊！我也提出劳动 ...
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期为2012年10月22日，开始上班是没有签注任何合同，面试时也是说3个月试用期。可是我在这公司工作不愉快而且可能压力照成时常身体不舒服，在2012年1月2 4日（星期5）和5日（星期6）没有通知公司2天没工作，在2012年交上辞职信就没再上班了，那该公司是否应该结清上个月或者我有在工作的日子的薪金和 ...
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我在8月30日将转正申请交给上级领导（部门经理）批示，一直到现在也没回复。昨天我将辞职信交给部门经理，他就跟我说了句，这个事情我等下找你谈，然后也没下文了。我在辞职信上写的9月21日离职，请问如果公司不同意，我可以在那天不去上班吗？顺带，公司从试用期进到公司一直到现在，也没给我交过 ...
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在富士康实习的，今年毕业后就在富士康签了三年半的合同，公司说其中半年是试用期，现在我已经干了四个月了，提出辞职，可是他们却说让我再干一个月，我想 ，可他们却说我已经是正式员工了。请问，我怎么才能知道自己是不是试用期？假如是正式的员工，在提交辞职信到离职的一个月时间内，有义务继续上班吗？我的身体已经不能 ...
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