有关标准执行。 九、发放志愿兵的转业安家补助费、回农村的复员费和安家补助费、退休安家补助费和生活费时，其月工资额，一律按本人月工资(包括地区工资补助)加十三元 批准入伍之日至部队批准退出现役之日为准计算。转业的志愿兵参加工作后，其军龄合并计算为所在单位的连续工龄。 第十条 志愿兵退出现役时，对符合条件 ...
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年退伍，83年11月本单位安排工作，今年退休，单位【山西焦煤，汾西矿业集团】，待分配时间不给算连续工龄，承办人员说，81年以前退伍的和87年以后退伍 劳动局： 你局（83）晋劳资便字第929号函收悉。关于复员退伍军人在待分配工作期间，工龄应如何计算问题，按照劳动保险条例实施细则第三十八条规定，工龄是以 ...
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后一直在家失业。2015年8月，我满60岁，去到当地劳动部门办理退休，被告知我2004年以前的工龄被清零，不能视为缴费年限。自93年到2004年我交 计算为一般工龄。受过劳动教养处分并开除公职又重新参加工作的人员，他们的工作年限和一般工龄的计算，可按本复文（一）条的精神办理。 劳动教养（没有开除公职） ...
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。获得博士学位回国参加工作的，其在国外攻读博士学位的年限，国内计算工龄，工龄计算办法与公派留学人员相同。最后特别强调“凡过去发布的有关出国留学工作的规定 学校与本人签订的聘用合同中明确：要“根据《劳动法》以及《《江苏省事业单位人员聘用制暂行办法（试行）》”以及“以国家新的法律、法规或政策为准”。而聘用 ...
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年左右。期间，档案关系一直保留在原单位。其时，事业单位未加入社会保障系统，全部在职人员也未缴纳社保。 自去年起，全国事业单位并轨入社保，单位在职人员的缴费 工龄及视同缴费的上报缺失，以及出国期间的工龄如何计算的问题。如果出国前的时间按不能被计算成工龄的话，我将面临退休年龄时社保缴纳不满足15年的要求， ...
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中国法律应有的赔偿？ 二， 我工作的近20年时间是否属厦门公司员工工作的连续工龄？我近20年工作时间的社会保险（养老保险及医疗保险）是否应该由厦门公司一直延续为我缴纳以保障我享有国家的法律规定所拥有的退休养老金的保障？ 以上问题，敬请律师赐教我是否有维权的法律依据？应该怎样来维权？ 另特别 ...
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人，厦门公司现在仍然存在），我离开厦门时得知厦门公司已在遣散员工，所有离开人员都按中国法律获得了应有的赔偿，但我没有得到赔偿，而由公司委派来到了泰国 应该由厦门公司一直延续为我缴纳以保障我享有国家的法律规定所拥有的退休养老金的保障？以上问题，敬请律师赐教我是否有维权的法律依据？应该怎样来维权？ 问题二 ...
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时享受的生活物价补贴；内退期间视为工龄并与以前工资合并计算，如遇集团公司调整在岗职工标准工资和增加生活补贴时一并调整；内退人员的养老、医疗等劳动保险及住房 、医疗保险等项目的缴费比在岗、“内养”职工少好多，而且今后还将直接影响退休后领取的养老金、住房公积金的大量减少。直接构成对晚年生活的威胁，同时划转 ...
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，退休在河南，退休金仅1940元，退休5年没有涨一分钱。单位过错1、河南大厦为遵照《关于事业单位人员预增发补贴的通知》（豫财办预{2008}175号 工龄，存放时人才交流中心明文规定，存放期间涨工资，计算工龄，而到河南省社保局就不给计算； 由于以上过错结果本人每月1940元工资，现在身体不好，每日要打 ...
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内退(参照原部内满30年工龄可内退条件，当时我已32年工龄),内退时协议内容为:退后随国家退休人员涨生活费,直至退休年龄办理正式退休手续。2017年12月办理完正式退休手续,但存在两个问题:1)其中2016年的一次国家退休人员增加生活费未给增加.2)单位并未按正式退休所计算工资额发放给我(仍 ...
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