我自己找的工作的面试下午出来，我参加了学校合作企业的见面会以及他们公司内部的培训，但是现在我不愿意去学校合作企业上班，学校说会有相应的惩罚，目前我并没有签订任何协议，只是参加了学校合作企业的见面会以及培训，培训不是针对我们进行的，学校这么做我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-2097303.html-了解详情
合同当时没订一起，之后来了个电子版的加我的签名那张单，以为是大公司没多想，内部说能就业，培训完说没工作，承诺不就业退款，客服还不帮我联系总部推给了人人有信，有信说得和公司谈拢又推达内，现在说不能退款，没就业不能退吗？合同说提供就业，但没说不就业全额退款，网上 ...
//www.110.com/ask/question-9280488.html-了解详情
我在7月31号通过微信转账给abc360邱鑫浩老师购买了7000元的英语培训课程。8月1号晚上八点正式通过网络视频上课，但是从8点05分开始，对方的 2号已通知已办理退款为何8月3号还要开具发票。3当月发票开错为何不做作废处理？4内部老师告知这是公司内的霸王条款，可在消费前没有告知，何况公司网页向顾客 ...
//www.110.com/ask/question-8353932.html-了解详情
您好，我是名实习生，请问公司安排我们培训，像中医那样了解各个穴位，怎么从面相看病撒的，然后让我们上点，一个区域内，给他们看病，刮痧拔罐什么的，然后开始转化他们，吓唬病情推荐我们的仪器，然后说仪器是医院内部的什么的，目的就是让他们买仪器，请问这样是合理的吗？该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-7994736.html-了解详情
于2012年4月进入南京威迩德汽车零部件有限工司工作，2014年9月因公司内部变动让我转入上海耀途汽车零部件有限公司南京分公司。上岗前在南京市中医院做的 。 第三十五条用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和 ...
//www.110.com/ask/question-6921314.html-了解详情
2、负责施工监理、配电线路安装等工作； 3、及时巡查，发现问题及时处理； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 （二）任职资格： 1、身体健康，年龄在50岁以下 元押金，可只有550元就就交了550元，还说要到北京培训，今天到了北京却是以个物流公司，从1点到直到现在还在扛包干活呢，怎么办？怎么办？ ...
//www.110.com/ask/question-3050943.html-了解详情
您好，请问在网上下的其他公司的培训资料上写有“版权所有 侵权必究”，可以用在自己公司的内部培训么？？...
//www.110.com/ask/question-1302188.html-了解详情
有公司培训期三个月，试用期三个月才给转正，然后要签三年合同，违约金是这六个月工资的2倍，三年内如果你理离职的话要赔偿违约金，赔偿的违约金是总额除以36，再乘以未满三年的月数。这个合理吗，培训是公司内部员工给培训的，我理智她要我付违约金，我该付嘛，求指点...
//www.110.com/ask/question-583305.html-了解详情
实际上没有对我进行外部或者内部培训，只是由同事之间互相学习。由于最近有些事情不愉快，想辞职，不知道会承担什么后果，需要向公司赔偿违约金吗？ 希望广大法律界人士给予帮助，非常感谢！！！...
//www.110.com/ask/question-58328.html-了解详情
此公司号称考前会提供资料，报名时会安排内部考场！如果资料没用，能通过内部考场操作通过考试！结果资料没用，安排没用，还不退费！...
//www.110.com/ask/question-11326222.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务