请问相关的律师： 我在一家英语培训机构要培训上岗，签订的服务期是1年，没满服务期缴纳2000元培训费。培训合同的培训期是从7月26到8月26，培训期一个月。但是培训期间放假了10天，这是否表明没有培训了一个月？而且这个培训机构培训就是发了些资料让我们看，然后 ...
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软件公司签了培训协议，培训协议上是说培训3个月后与公司签订服务期为2年的劳动合同，并且规定员工在服务期满前，因为任何原因辞职应向公司支付为期支出的 万元啊，甚至5000元左右，这些培训费用在法律上生效吗？如果我因为考研而在服务期内（除去试用期间）辞职的话，是否必须支付违约金2万元啊，能否有协商的地步啊 ...
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毕业到校工作，9月 份与校方签了一份劳动合同，服务5年，违约金少一年为0.5万。我于2007年10月评上讲师职称，服务期 又是5年，少一年1万。在 少了一半。我现在不想毕业后再回原 单位了，是否一定要赔偿8万+以前的讲师合同违约金才能顺利拿到档案、户口、组织关 系等材料呢？单位要求的8万违约金合法吗？ ...
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我们签订的这个协议中有一条规定我在单位服务年限最低为10年，如果在服务期内辞职的，经单位批准以后要向单位支付违约金，未满服务期一年，缴纳人民币2万元。 协议自报到之日起生效，服务期满终止。 我现在还没和单位签正式的劳动合同，报到手续也没有办理完，现在想毁约，问下我用支付这个违约金吗？...
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让我们签约 把档案交到人才 人才给了我们一份服务协议书规定 服务期五年 其中包含一年见习期 在服务期内我们不得在教育系统外就业 升学 出国 现在单位两个月没发工资了 还老让我们加班加点 干体力活 我们应聘的教师 现在却让我干保育工作 请问 我们可以到劳动仲裁申诉吗...
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你好，请问现在劳动法有规定附加条款如服务期约定的规定具有法律效应吗。我现在刚辞职单位要扣我5千多元赔偿金，因为我在去年公司安排我外出培训一个月，当时叫我签了个服务期约定，在合同内未满一年扣多少，一年后扣多少都写明了，但是培训费用绝对夸大了，培训厂家是不收费的， ...
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，我已为公司工作4个月，已经过了3个月的试用期，公司却不肯给劳动合同副本。请问是否对辞职和违约金有影响？ 下面是培训协议原文。 培训协议 为提升乙方 则甲方不予报销己方培训期间的住宿费、就餐补贴、差旅费等相关费用； 2、若乙方在服务期内辞职、自离或因严重纪被公司辞退，乙方须向甲方或乙方所属工作单位支付 ...
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奖励津贴服务协议书”，并根据金额为公司服务一定年限(视工资金额而定)。如果在规定服务期内离职，将按比例退还该笔奖金。 对于有下列情形但不限于下列情形之一者 违反本公司规章制度，受到处分者 业务表现不佳，能力或业绩不符合工作要求的 劳动合同届满，续签合同事宜尚未明确者 今年6月我为公司服务已满3年，我的 ...
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7月硕士毕业到校工作，9月 份与校方签了一份劳动合同，服务5年，违约金基本部分为2万， 然后是少一年罚3000元。我于2007年10月评上讲师职称，服务期 又是5年，违约金2万。在2008年考上了一所985高校的博士研究生 ，本想从单位违约辞职的，可是由于当时 ...
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要赔偿，我是按参加工作的时候开始算为2年，还是按合同上的时间来算是1年。还有。这个服务期是怎么定义。什么情况下才存在。 3.那个电脑使用赔偿是否要赔偿 发生纠纷，（公司说要我违约赔偿，就不发我7000多块钱）我是否是 找劳动和社会保障厅 可以仲裁解决？要收费嘛？ 5.主要依据合同法上是第几条呢？ 各位 ...
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