您好,我是一名即将毕业的大学生,月初就是和一家公司签了实习协议,然后那家公司又让我们和一家培训机构签了一份培训协议,协议上是说等转正后,再缴纳培训费,如果我现在还没转正,然后离职了,这份培训协议是否具有法律效益?...
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去国外技术培训,签了5年的合同,也签了培训协议,协议里写明了违约金9万,每年递减10% (培训协议没给我们) 今年A公司没订单,一直放假,前天说把我们调 平摊吗?还是每个人9万? 来回的飞机票费用和住宿伙食费是不是也要赔?(协议中这条好像没有写进去) 也是按每年10%递减吗? 我们怎样才能脱身又不用赔 ...
//www.110.com/ask/question-1703779.html-
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公司提出派我到美国工作3个月,作为工程师支持公司的某个项目开发。但是要求我必须签订培训协议,服务期为5年,并约定在服务期间离职需支付违约金。 然后到美国后仍从事具体工作,和美国人合作。并没有相应的具体专项培训。美国人出有工作任务指令给我安排具体工作(我有相关文件和证明我是在工作) ...
//www.110.com/ask/question-1348857.html-
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签订劳动合同后公司派往外地培训,并签订培训协议,为期5年,现已经过一年九个月;另公司于去年九月为员工制作工装(价值1000元)并签订工装服务协议。现提出离职,公司就以培训协议未满期及工装服务协议未满期为由不予办理手续,是否可以向劳动监察部门提出仲裁或向法院提起诉讼?...
//www.110.com/ask/question-430457.html-
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签订劳动合同后公司派往外地培训,并签订培训协议,为期5年,现已经过一年九个月;另公司于去年九月为员工制作工装(价值1000元)并签订工装服务协议。现提出离职,公司就以培训协议未满期及工装服务协议未满期为由不予办理手续,是否可以向劳动监察部门提出仲裁或向法院提起诉讼?3月 ...
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在深圳某医院,2019年3月被派出培训两个月当时没有签培训协议,医院有发布培训管理制度,需要服务满两年,否则需要赔偿,赔偿标准是:赔偿培训期间所有费用,含工资,奖金,培训费,住宿费等各类报销费用。 想咨询下,现在需要离职,是否需要按照医院培训管理制度赔偿医院 培训期间所有费用。感谢...
//www.110.com/ask/question-15371603.html-
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在校生,和公司签了实习协议与培训协议,坐满一个月,想离职,实习协议书写的是提前30天,培训协议上是提前3天,与公司提出离职,不让走,说必须坐满30天才能走。请问有什么可以解决吗?两个协议,应该按照哪一个?...
//www.110.com/ask/question-15214779.html-
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被培训机构诱导签订了培训协议,费用是分期付款。没有参加过培训但是不想去了,可是合同上写着乙方没有完成甲方安排的培训内容,要把剩余分期付款的钱给还了。这个没有培训过我真的要换吗?...
//www.110.com/ask/question-14434022.html-
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您好,我和一家培训机构签订了培训协议,培训电商经营规则,技巧,合同一年,我一次性支付了一年的费用,可是学了几天自己想放弃了,不想学了,现在和培训机构沟通不学了看能不能退点学费,培训机构不退,态度很强硬。请问这个我能要回部分费用吗?...
//www.110.com/ask/question-14072328.html-
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去年3月和一名员工签订了一份培训协议,内容大致是培训期限6个月,培训合格以后公司才会正式录用(签正式劳动合同),培训津贴2000元,双方确认培训期间没有劳动 去年8月,该员工提出辞职,并向我公司提出缴纳社保,随后又提出仲裁,要求仲裁确认培训期间双方有劳动关系,我们之间是否有劳动关系,请指示一下。谢谢!...
//www.110.com/ask/question-13981601.html-
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