,有网上查询的社保信息,银行查询的工资卡信息,还有考勤表(没有公章的),有这些证据够了吗?还有以前很多加班,但没有加班工资,考勤表可以证明加班,但没有证据可以证明公司没有发放加班工资,我可以要求补偿金的同时要求补偿加班工资吗?只有没有公章的考勤表就可以要求公司支付加班工资了吗?...
//www.110.com/ask/question-1642740.html-
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计算,按照国家有关规定和铁道部的专门规定执行。一审法院不该断章取义,这条里还有“国家有关规定”字样,这里所指的“铁道部专门规定”也是指不违反劳动部规章的规定。 不符合哈局规定为由控告被上诉人克扣工资,这些上诉人在诉状中表达的已经相当清楚了,难道追讨劳动报酬不属于法院的受理范围吗?看来一审法院实在找不出 ...
//www.110.com/ask/question-1600136.html-
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法人的行为导致赔钱无法经营,我们是投资人、股东,没有义务负责。我们除了有办公室,还有产品的展厅,而且本人一直在展厅上班,B公司的注册地就是我们的展厅,后因为欠 申请财产保全。还有更好的解决办法吗?谢谢!公司没钱,法人辞职,这些烂摊子都是出资人在管理,出资人(股东)是否有义务偿还公司所欠员工的工资等?...
//www.110.com/ask/question-1404001.html-
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我. 新注册的号,吧所有的积分都算进去. 补充:另外,公司财务与工厂之间联系我觉得也存在问题,同时还有人事部. 给我的感觉是他们不把这件事当回事,与他们无关只是例行公事,根本不管我工资是否已经发放....
//www.110.com/ask/question-1384202.html-
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不说具体时间来,当时我父亲在老家住院我急着回去,跟老板说了很多好话都没要到工资。我在周四已经向镇上的劳动部门申请调解。今天老板过来拿菜跟鸡鸭,跟我对帐 钱呢,老板欠我10月份工资还有1100垫付款,11月我已经等到今天了,这一段时间怎么算,我打算在劳动局调解失败后请律师维权自己先回老家工作,这样合适吗...
//www.110.com/ask/question-1298089.html-
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公司给我停薪留职,并且上个月工资没有发给我,我该怎么办?如果仲裁申请解除劳动关系可以得到赔偿吗?还有合同我没有,有保险没有合同我是否可以申请赔偿11个月工资,我涨过一次工资,是否按照涨后的工资来赔偿我。但是没有具体的文字说明,工资条有,但是不是很详细,涨的工资是岗位津贴。可以吗?...
//www.110.com/ask/question-1116153.html-
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每个月1310元)给我这三天工资,算下来100元左右。可是当初和这个单位约定(口头约定)每个月2000工资还有饭补加班费,按这个标准的话应该是300块。我和仲裁那个负责人说了,可他说这样合法,请问我只能按照最低标准拿到100工资吗?(我又没有证据,因为只是口头承诺 ...
//www.110.com/ask/question-1097418.html-
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1500降到800,之前是9点半上班,如果我回公司上班就是8点上班,中间有2个半休息时间,还有要么就叫我去做业务员,一个怀孕员工去做业务员,是不是就是一种变相降低工资的手段呢?还有孕妇不是有权利要求降低工作量的吗?我进公司以来没有签劳动合同,还有就是保险个人代理合同是有, ...
//www.110.com/ask/question-1044504.html-
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,2010年底进入公司在物流部工作,在2011年5月公司把我调去销售部上班。工资比物流部高一点点,其实也相差不多。但是工作量和压力却要大的多。今年初 ,我们每天都要工作9个小时。每周6天。但是工资体系是底薪+绩效+岗位补贴+提成。请问可以要求公司补偿加班费吗?还有就是如果我自己辞职,能要求公司补偿吗? ...
//www.110.com/ask/question-919824.html-
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一个项目,工资就变成1500了,这时就没有工资单了,但是还是通过卡发的,在到公司提高工资的时候,应该提高400的,可是实际才提高了250了,另外还有电话补贴,高温降暑补贴,节气补贴,全都克扣了,我不知道这样要如何的拿回来我该拿的钱底下的员工也都被克扣工资,满 ...
//www.110.com/ask/question-869133.html-
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