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一个以上就可以提前三天申请离职”我做了一个现在想申请离职,我按照当初说好的提前三天了一份辞职报告却被告知“现在改了,要提前三十天才可以,不然只能算我急辞职要扣我工资的百分之五十”做了一个了,合同都没有,我这样的情况是否能申请劳动仲裁要求派遣公司支付我双倍的工资作为 ...
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我是一名工厂工人 工资押一个的 我提前辞职报告 但因脚部受伤未能干到离职期 工厂却两个月工资迟迟不发 我该怎么办...
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沈律师你好!我想咨询一件事情,我在医院上班,没有提前辞职,直接写了一份辞职报告到主任手里,医院扣留一个的工资,合法吗?...
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您好,我在一家小餐厅上班,现在身体有病了,我也提前辞职报告,把日期忘写了,也没有备份离职申请书。如今已经过一个了,老板就是不放人,应该有的休息,现在也没有了,还欠我一个的工资,我该怎么办?求帮助!谢谢了!...
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已经提前一个辞职报告,领导现在通知我不可以走,说走了没工资,我该怎么办?...
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我是实习生,辞职报告提前一个星期,没有签合同,老板说工资隔发,还有没有写欠条,怎么办...
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我是应届生,与公司签订了劳动合同,已工作三个多,只领过一个的工资。现在老板说大不多规定业务量连低工资也不给(原先合同上市没有规定的),我不愿意干下去了,听说辞职提前一个上交提前报告,不然得付相应赔偿,那我是不是得先辞职报告,然后就不能扣押我工资了。求助...
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的时候因为自己的某些原因准备辞职,给老板在工作微信上发的信息说准备辞职结果老板说需要提前一个报告财务,但是我等不到一个了,前提是刚进公司的时候老板没有告知辞职需要提前一个,而且工作的时候没有签订任何的劳动合同,现在也只是试用期,该怎么要回第二个的工资? ...
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离职,后来公司找我谈话,说工资涨到6500,社保全部由公司出(原来是6000,不社保),我刚开始不同意留下,最后不忍心,提的条件是7000社保全部由公司出 如果找到工作后,重新交辞职报告一个离职,后来因找到的工作,59日报告,用人单位岗位比较急,想让我尽快到岗,我提前离职有什么劳动纠纷没有 ...
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旷工离职是否可以申请劳动仲裁?合同上写离职需提前一月申请,我辞职报告后,半个就走了,算是旷工吗?已经一个了还没发工资,是否属于拖欠工资?申请劳动仲裁成功率高吗?...
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