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提前2周提出离职申请离职后单位以未提前1个申请离职拒发最后一个月工资,还说你去告我好了,请问我能要回工资吗?...
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你好,我在试用期提出离职,当时告知需要提前一个,所以离职申请日期上写的是一个之后。但是现在我知道了提前三天提出就可以,此时我已经过了试用期了,能直接走吗?还是得按照我写的申请那个日期才能离职?...
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你好,我在试用期提出离职,当时告知需要提前一个,所以离职申请日期上写的是一个之后。但是现在我知道了提前三天提出就可以,此时我已经过了试用期了,能直接走吗?还是得按照我写的申请那个日期才能离职?...
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你好,我在试用期提出离职,虽然公司写了是提前一个星期提出离职,但当时店长告知需要提前一个,所以离职申请日期上写的是一个之后。但是现在我知道了提前三天提出就可以,此时我已经过了试用期了,能直接走吗?还是得按照我写的申请那个日期才能离职?工资能正常发放吗...
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我是暑假工干了两个提前离职,然后提前一个星期交离职申请后就没去,后来他们通知我去办离职手续我没看到,是第三天早上去的他们说三天没上班按三天旷工要按一天旷工扣三天工资算,后来他们让我去领工资我因有事过了半个去他们让我七月15号发工资再来,七月15号我去了他们又说让我下个15号来,到了 ...
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-03-29 17:14:27 刚进一家民营医院一个申请离职,说根据制度我上交离职申请一个以后才能离职,如果提前离开前面一个的工资一分得不了,为了这 上一个的试用期班才能离开?我倍感委屈。我查了下法律上说提前三天申请就可以走,但是单位又说是他们规定的不管试用期还是正式员工都一样,我写了 ...
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提前三天申请离职,在试用期内,干了一个,公司不同意离职,协议上是说有200违约金,剩下天数按旷工计算。本人是申请离职后四天不去干了,工资是应该遵循协议上的扣除相应钱数吗?公司是每月月底发工资,我的工资应多久拿到呢?我是口头申请离职的 ...
//www.110.com/ask/question-13574354.html-了解详情
提前三天申请离职,在试用期内,干了一个,公司不同意离职,协议上是说有200违约金,剩下天数按旷工计算。本人是申请离职后四天不去干了,工资是应该遵循协议上的扣除相应钱数吗?公司是每月月底发工资,我的工资应多久拿到呢?我是口头申请离职的 ...
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因为需要回老家一趟,没有提前一个离职,只提前一个星期申请离职,公司不肯批,我交接好了也不让走,硬是把我一个扣除。请问我可以追回我的工资吗...
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今天提交离职申请,公司规定提前一个,但是这一个的社保要个人承担,或者公司现在就给我停交了。 本来试用期就没交社保,转正之后才开始交的,现在离职提前一个提交申请,最后一个还不给交,要交就要个人承担全部费用,这样合理么?...
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