明天不需要上班。我已经入职一年2个月了。是可以要求公司按照两个月平时工资赔偿吗？另外公司一直没有给我们购买社保，那这样的情况下可以跟公司提出社保 社保月金额*14个月呢？因为本人之前没有购买过社保，所以这个金额能不能直接申请折现赔付呢？如果公司不愿意赔付社保相应金额那我应该通过什么途径维护权益呢？烦请 ...
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您好，我在北京一家公司上班，从2005年一直到2016年现在，公司给我上社保是2010年以前没有上社保，2010年上了两个月，2011年上了八个月，以后的就都交上了。我想问问我有没有权利要求公司给我补交2011年以前没有交费的社保.我是外地农村户口，如果公司不给补交怎么办？谢谢...
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公司是有限公司，投资人和法人不是同一个人，目前公司说账上没钱了，也没有业务了，说过几天要清算，因此，四月的工资没发，还说清算日起，社保停止缴纳，也不会发工资给我。因为投资人不给钱了。 我在哺乳期，公司找我谈话想辞退我，问要多少补偿，我说n+1的两倍，公司不同意 ...
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说我要去劳动仲裁申诉，老板娘居然和我说从法律上来说，合同早已过期，而且公司关门依旧，物业可以证明公司停业，再说上班，公司门都没开，谁上班，就算找仲裁，完全可以说我旷工，何来工资?我现在不知道怎么办，我手上只有微信的聊天记录只能证明他们是欠我工资和社保，和有一些单据是证明我有帮公司缴过费而已，请问我能 ...
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我在上一家公司上了社保没给办理停社保下一家给上不了我该怎么办...
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一直以工作未交接（实际已交接完毕，且有交接人签字）为由不同意签字。我当时因为新公司急于入职就没管这些。现在新公司要给我上社保，通知我原来的公司没有减员。期间（4月15日）我回原公司办理离职手续，经理依然不给签字。现在距办理离职已有一个多月，请问我该如何做才能办完离职手续并且让原公司 ...
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也未有同意公司不缴纳社保只发补贴的约定。自2011年入职转正以来，公司以每月600元（前年500元）保险补贴的形式随工资发放，工资单上有员工签字 向公司提出辞职的通知，并将辞职通知以EMS邮寄的形式寄给公司，同时通过EMAIL的形式发送至公司负责人及主管，这种辞职办法是否可以随时辞职走人？ 2.辞职后 ...
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工作到5月15号就不用来了。 之前公司以前三个月为试用期为名一直没给买社保，到6月的时候又因为人事部的原因也一直没有给我买上社保，一直拖到了9月才给我上 跟我说他们已经准备宣告破产了，说最多补偿我2000块钱，不要的话以后就一分钱都拿不到了。而且昨天我们发工资，其他同事都发了，就没发我的，说一定要让我 ...
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以补交第一个月为由扣（哪怕你只来公司上班5天），我是去年12月17号上的班，今年1月10号发12月份的工资没有扣社保，2月份发1月份的工资就扣了 了再走，没处理清楚之前我还是要继续上班，用工单位却说就算我上班也不给我做考勤，还有加班不按劳动法发放加班费，我们是一个月休息2天，每天上12个小时，我们底薪 ...
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期间，单位正常发放工资给我——我生育后，单位去社保中心申请津贴补助——社保中心以对公打款方式将津贴打到公司账上”。但公司人事部答复我，产假期间，公司不会发工资给我，等我生育后，公司申请津贴补助，到时只把社保中心的补助给我。 产假期间，公司不按照正常 ...
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