，在公司签订无固定劳动合同。右脚踝骨骨折工伤十级。长期弯腰下蹲负重导致腰间盘突出，本人想调理原岗位。公司以各种理由拒绝安排岗位。住院期间并给我两个处分“消极怠工 让我长期歇病假，还说只要医院大夫开据“可以上班的证明”就给我安排岗位。腰间盘突出属于慢性病，不是说好的快的。不给我安排工作岗位，也不辞退我， ...
//www.110.com/ask/question-12888369.html-了解详情
你好，我2014年3月入职中间签了一次合同（但公司没有给我那份合同）2016.3.31 号合同到期，公司这个月22号提出续签合同，我主动不想续签了，可以领取失业金吗？公司会不会不同意出示解除劳动合同的证明啊！...
//www.110.com/ask/question-6606981.html-了解详情
申请劳动仲裁期间可不可以重新找工作公司不按合同约定时间发工资，我要求解除劳动合同，公司不给开离职证明，想申请劳动仲裁...
//www.110.com/ask/question-3442878.html-了解详情
九级伤残，想解除劳动合同，但是合同公司不给我，签订时合同有很多空余项没写。会不会对我有不好的影响啊？ 公司一贯如此的签订合同，之前辞职的同事合同也不给，只给开个合同作废证明。...
//www.110.com/ask/question-3071373.html-了解详情
公司调动我的工作岗位，工资降低为1200（原3300，威海最低标准1500），实际我们并没有签订过劳动合同，但已经交社保（2013年5月——2014年5月）。 实际他就是变相开除我，但他非让我写辞职报告，不写不行，他不给我开具解除劳动合同证明，这样我们的劳动关系还是存在的。我可以申请仲裁么，可以从哪些 ...
//www.110.com/ask/question-2541091.html-了解详情
我于8.20日递交了辞职报告，9.10日我向公司提出办离职手续，公司允许了并办好了手续，就差档案、社保、公积金之类的没转，公司也给我开了离职证明，终止了劳动合同。10.8日公司突然打电话给我让我交1000元的违约金，请问合理吗？如果我不去交，它有权扣留我的档案，不让我办完其他手续吗？...
//www.110.com/ask/question-1960365.html-了解详情
未到期，我已递交了辞职报告，但劳动法要求提前30天提出，现在在公司什么事都不用做，我想走了，请问不到30天就离岗了，会怎么样？他会多久给我开解除劳动合同的证明？如果是要涉及赔偿，又会怎么赔偿呢？我中间签订有专项培训的，要求要服务满三年，培训到辞职还没满期呢。 ...
//www.110.com/ask/question-1830784.html-了解详情
我与A公司签约5年劳动合同，但打算提出提前解除合同，但要求赔付培训费。可我不想赔偿违约金，且认为公司有2点潜在的问题： 1、变相延长试用期 虽然合同规定试用期 个小时，但是公司都给予了加班费或换休，是否符合劳动法吗？我还能要求赔偿吗？（PS：我有加班单证明每个月的加班时间）。 急！先谢谢各位的回答！...
//www.110.com/ask/question-1767066.html-了解详情
我在嗨波乐台球城上班已半个多月，入职时公司要求签订合同，合同内容有几个不合理之处：1、公司不购买社保2、扣押工资半个月，需工作满一年才能拿 身体欠佳已生病，有医院证明公司也不让请假，同意请假也按事假算，休一天扣两天工资，这是否合理？ 2、本人身体实在无法承受已写报告离职，公司不受理并退回离职申请书， ...
//www.110.com/ask/question-556942.html-了解详情
我是某公司职工，刚发现怀孕，医生建议请假保胎，给我开具了请假证明，后来我将请假单交至公司，并按公司规定办理了病假手续。在我保胎休假3个月后，公司通知我，因为法定医疗期已满，考虑到我在孕期不能解除劳动合同，所以之后的休假都将作为停薪待岗处理，不发放工资，直到生产后才恢复产假工资。这样合理吗？...
//www.110.com/ask/question-5869624.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·公司不给解除劳动合同证明
- ·刑事公诉案件
- ·药店配备处方药
- ·投资合作协议
- ·国际法的法律属性
- ·中国人民保险公司广东省分...
- ·申请行政复议后
- ·间接故意犯罪的认定
- ·国有资产拍卖合作协议
- ·民事附带民事诉讼精神损害...
相关搜索