下午5点左右打电话来询问，我们已经告知领导：钱已进账，我们因老板无理由强制性拖欠工资，要求辞职！领导却说我们携款潜逃，并称要报警，我们已经说的很清楚 断后报警，5点左右我们接到派出所警员的电话要我们所有员工回去调查，我们很惊讶，因为我们并没有触犯到法律，公司为何污蔑和诽谤我们，这是对我们人格的严重侮辱 ...
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但是从4月18到今天公司没有跟我签转正合同什么的。 2、之前给公司员工说的是晚上和周六周日加班按1.5倍算，等发了加班工资才知道并未按1.5 ，实行同工同酬。 第十二条 甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付，甲方应书面 ...
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给缴了，但是每个月公积金的钱却照常扣，单位各种霸王条款—— 1、入职时签的劳动合同法律规定是单位与劳动者各执一份，但我们单位人事根本不给那一份；2、入 这个月的工资又泡汤了，现在物价这么高，公司这么弄让我们这些员工拿什么来养家糊口啊，老板爱开会，而且多次在会上说不拖欠工资保证到几月几月把工资补齐，到头 ...
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，进入公司后跟F经理谈，因为当时到公司看到办公室很正规，员工也很多，因为工作经验比较少，想先积累工作经验，而且工程相关工作签劳动合同的太少，所以当时说不签劳动合同 少的话可能给到三千，问我是否愿意调解，我没有同意调解，后来律师问多少钱可以调解，我说七千块钱，拖欠工资是九千块钱，律师说不可能给那么多，最 ...
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已经快要4年了，从去年开始公司就开始拖欠工资，说公司有一定的困难，请各位员工可以理解一下。作为公司的老员工也并没有一直催要工资，一直到今年4月份，公司领导 ，昨天就直接和我说没有钱让我自己想办法。 我在公司上班也就第一年的时候签了劳动合同，之后公司也没有提起重新续签，从前年年末或者去年的时候才开始给交 ...
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元每月除以30乘9.5）127元。 二、 裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金3500元。 三、 裁决被申请人补缴申请人2013年9月至2014年1月 、 海南***有限公司通信录一份。 欢迎来电或发邮件，谢谢。以各种理由拖欠工资，如：1、公司面包车加油多了（此车因加油阀门已坏，多次维修未好 ...
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1 拖欠工资可以要求50-100%的赔偿，而这50-100%如何界定，我怎么样才能能得到100%赔偿。 11年12月到公司一个月后放春节，然后12年到13年9月15 ，最好闹上劳动局，那员工还补偿500块给公司才把其他工资给他了，很气人的 补偿签了2年的合同，一次一年，第二年的劳动合同没有在我手里面， ...
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月1号改为计件工资，计件工资有个单价的问题，当时老板出告单价时部分工序很低，所以员工都不愿做工价低的工序，后老板叫我和几个老乡做，经协商，老板把其 签名，签名处有2012年7月31号，还要公司的流程卡上面证明我的工作岗位，还有两段电话录用，是在工作期间老板推迟和拖欠工资我问其追讨，就打电话的把事实谈话 ...
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而且我印象中当时签的劳动合同期限是1年，工作至今公司也没有与我续签劳动合同。 2、关于拖欠工资:当时我去这家公司工作之前商定了工资标准为每月8000元， 未经本人同意，私自将我的保险关系转移到了其他公司，至今新公司并没有给我上保险。（这家单位是以公司员工保险上交数量欺骗形式换取北京户口） 请问我的公司 ...
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过，如果要交保险，那么在月工资里减去500元用来交社保，当时一头雾水，社保本是用人单位和员工按照一定比例来缴纳的，凭什么要扣我500的工资来交 都没什么信心了。现在情况很糟糕，合同没有，社保没有，工资拖欠，所以我想咨询各位律师，像这种情况，能否先以拖欠公司或者没签订劳动合同为由申请辞职，然后去申请劳动 ...
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