我于2010年10月21日-2011年9月26日就职于某单位，在此期间该单位未与我签订劳动合同同时也没有缴纳社保。并且该公司拖欠7000元提成未发放。我在 劳动监察立案，该公司只给我2000元的提成款。今天去劳动仲裁提交申请，工作人员说我的双倍工资和社会劳动保险申请时效过了。 我想问一下到底过了没有？ ...
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没提前通知我，这19个月期间一直是口头协议工资从最初的1600元到2011年的2100元，没有买社保之类的。请问我的劳动仲裁该如何提出诉讼！公司属于注册 是怎么算的呢，就大概时间从2010年5月1号至2010年8月底薪工资是1600元+（提成），2010年8月至2010年底也就是2011年春节放假前是 ...
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，现在快退休了，工作期间经常受到上面一些领导无故欺负谩骂喝斥（比如喝醉酒无理取闹），4个人的活让父亲1个人做，并且无理由乱扣罚工资，其他职工都涨工资 还未交齐，我想咨询像我父亲这类弱势群体遇到这种情况后，这份“解除劳动合同证明”是否有效？如果有效，申请劳动仲裁能否给我们平反获得赔偿？如果申请劳动仲裁不 ...
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和公司的法人代表是同1人。我的工资是通过网银汇款到我银行卡上的，在职期间公司没有与我签订劳动合同和购买社会保险金。2011年9月我辞职，与2011年9月底申请劳动仲裁，把公司和店面一同作为被申请人，2011年11月22日拿到受理通知书，开庭前几天我才知道自己工作店面 ...
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于2011.9月离开公司。其间公司没有与本人签订任何劳动合同，于是我投诉至劳动局。现进入仲裁程序（仲裁前调解未果），今天仲裁员跟我讲，我很可能败诉。因为我在就职期间自己以自由职业者身份交纳了社会保险，公司说正是因为这个原因帮我缴纳不进社保，是这个原因导致的无法与我 ...
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元工资，余下工资在6月28日老板只写下了一张欠条（金额是4997元），在工作期间没签订劳动合同，而我在离职前5月18日已向当地劳动局求助，但到现在也没要到余下的4997元工资，请问我现在申请劳动仲裁可以要求什么项目的赔偿？...
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元工资，余下工资在6月28日老板只写下了一张欠条（金额是4997元），在工作期间没签订劳动合同，而我在离职前5月18日已向当地劳动局求助，但到现在也没要到余下的4997元工资，请问我现在申请劳动仲裁可以要求什么项目的赔偿？...
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员工旷工去申请劳动仲裁，仲裁期间连续10天以上未来上班，还要求公司赔偿解除劳动合同补偿金，公司该怎么处理？试用期满公司要求员工签订劳动合同，被其拒签，还要求公司赔偿双倍工资，请问这合法吗...
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月31日和210年1月1日~2010年12月31日，期间大部分的双休日于法定假日加班的工资都没按合同上的工资与劳动法规定的倍数给足我，合同到期后他们也没有与我正常续签合同，这样的情况下我申请劳动仲裁我要怎么举证，现我手中只有这1年半的劳动合同与4个月的工资单~公司的排班是手写的在公司手上自己 ...
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他要求延长试用期合不合法，试用期过后才通知我要辞退我应该给我什么补偿。（试用期工资开80%，即1600元，转正2000元） 我想咨询一下我要求公司给我的补偿合不 的工资、转正后的工资等。这个表我本人没有，都在公司。我以上说的两点要求公司不同意，说我在试用期期间辞退我不需要补偿，我想申请劳动仲裁，是不是 ...
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