今年刚毕业的应届生，政府提供1500元见习补贴，老板开2500的薪水从2022年1月工作至今没有签订劳动合同，8月薪水涨到2800。麻烦问一下见习补贴算在薪水里面的话，实际老板发的工资是低于当地最低工资标准的，请问如何以法律为自己维护应有的权益，谢谢未买社保，常拖工资，加班工资按日常工资算...
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我在一个公司上班，每个月工资7200，没有签订劳动合同，没有加班费，发工资是以微信转账方式发的，我前面让公司帮忙开了一个收入证明，上面按照实际情况写的月基本工资7200，公司负责人也签字盖章了。我现在申请劳动仲裁，未签订劳动合同双倍工资，加班费，和经济补助。我想知道，加班费基数应该按照多少算， ...
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我与民办学校有事实存在的劳动关系 但未签订劳动合同 现在老板想拖欠我的工资 请问我该怎么处理 是可以向劳动局申请双倍工资赔偿仲裁吗...
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了续订劳动合同通知函，让我必须在11月30日 下午5：00到公司签合同，逾期未签订视同我与公司终止劳务关系。 我立刻给她发了回复函，明确 自己同意和 违法解除劳务关系 的赔偿金吗？ 双倍工资？ 或者经济补偿金，我仲裁哪项赔偿能要下来。谢谢！他们 在11月30日 发了劳动合同与劳动关系终止的通知函，我不 ...
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你好，我在健身房工作，一直未与我签订合同，现在健身房关门半个多月了，还拖欠我们两个月的工资，像我们这种情况申请劳动仲裁要我们的工资，并且因为用人单位一直未与我们签订合同，是不是可以要求双倍工资，还有补交一直未缴纳的保险。老板现在联系不上，人也不在本地，健身房一直关门，我们应该怎么做呢...
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工作一年未签订劳动合同，拖欠两个月工资，将我开除。我可以通仲裁要回未签订劳动合同的双倍工资差吗？我可以要求开除我的补偿吗？...
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入职三个月未签合同，公司推迟转正，现进行劝退，拿出一份非本人签订合同（人事招聘人员写的劳动合同）请问现在是否可以申请劳动仲裁，申请双倍工资差额，同时控告该公司伪造劳动合同？...
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信凭证），自从14年入职至15年5月份离职，公司一直没有和我签订劳动合同，离职后公司一直没有给结工资，也没有给停社保（目前社保还没有给停），导致新单位一直 管我们的情况下，我想去劳动仲裁，请问仲裁的话我可以申请那些主张？除了应付工资和一个月的赔偿金，是否还可以主张劳动合同法第82条第一款的双倍工资？...
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你好，我2011年8月进入一家公司工作至今，2014年前未签订劳动合同，2014年4月才于用人单位签订，请问我这种情况可以申请劳动仲裁拿双倍工资吗？如果拿得话能拿几个月的，至今用人单位未给我缴纳社保...
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公司以培训为由一直安排我在车间做普工，并由于与公司存在工资争议，已于12月22日以没有签订劳动合同、实际工作岗位与应聘时的工作岗位不符、以及工资待遇与双方 不符为由申请了即日离职。由于与原公司调解不到，现本人打算申请仲裁，所以想请问按劳动法第八十二条要求支付二倍工资的具体计法？以下是我领工资的具体数额 ...
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