公司又不能无理由解聘我，现在降我工资，我不能接受。我可不可以根据公司出现以下情况提出离职并得到补偿： 1、公司作假合同，合同上一直没有我的亲笔签名； 2、 加各种名义的补贴和加班费，实际上我们是没有加班的，每月到手的就是固定工资，发到银行卡上，工资表上没有我们的签名； 3、上个月，老板以休双休的名义， ...
//www.110.com/ask/question-2492666.html-了解详情
离职手续，单位在2010年把我们的劳动合同变更给了劳务派遣公司。不到外省报到按旷工三天自动离职处理。并不发当月工资，员工法律意识淡薄25人全部办理了离职。劳务 写着乙方需要干什么，包括去异地工作，去劳动仲裁能胜诉么？ 我们现在被逼的自动离职了，失业金都领不到。25人全部在准备材料都去仲裁。有希望胜诉吗 ...
//www.110.com/ask/question-2323740.html-了解详情
提出辞职不让离职员工私自离职后不发工资能不能上诉，没签劳动合同 也没上保险在职一年零一个月，说是工资里带保险补助...
//www.110.com/ask/question-2323492.html-了解详情
2月份辞职（离职手续都办了，离职证明也开了），工资要等3月份才能拿，但是到了3月份在职的和其余离职的同事都拿到工资了，就我没拿到？这个该怎么办？我能申请劳动仲裁么？申请的话，公司会不会利用一些漏洞来反告我？ 如果要申请劳动仲裁，我该准备什么？...
//www.110.com/ask/question-1485240.html-了解详情
我是十一月十四号离职的 公司没签合同 离职也是口头的现在公司黄了工资也不给老板也找不到 有老板多次承诺说给工资的短信还有工作期间邮件能不能证明劳动关系 考勤表工作证之类的都没有...
//www.110.com/ask/question-1376764.html-了解详情
会给，马上又要时间了，那边又说要到10月中旬。从离职 到目前我们都是和财务直接联系，因为老板不接我们的电话也不 回信息，我们只有通过财务才能找到他。我 小姑娘一 共只有两个员工，加起来剩下的工资大概在1万2，资金不算太大 ，但对我们来说都是血汗钱，不知道还能不能要得回来，现在之 前的公司已经搬走了， ...
//www.110.com/ask/question-1195971.html-了解详情
多次，因当事人与家属只是在找单位办理退休手续缴纳养老保险金时被告知按自动离职被除名了，根据最高人民法院{民事诉讼法关于证据若干规定}法解释}（2010）32号第6 不在的交其成年亲属签收，根据以上法条之规定，被申请人应负举证不能责任。公告通知送达违法。根据申请人所提供证据已形成一个有效证据链，当事人（ ...
//www.110.com/ask/question-1099152.html-了解详情
但是这个7月6号却没给我发工资，当天晚上给老板打电话，他直接拒接。老板平时就强迫员工加班，国家规定相应加班补偿。规定下班时间到后，不让走，要开销售总结会议 ，定之前也没有征求我的意见，在我离职之前他也没告诉我机票不能退，所以我认为机票损失不应由我来承担。现在我想要回工资，并和公司解除劳动合同，劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-1089841.html-了解详情
人员告知我们工资不归他们发放，去找店经理一直躲着不出现。5月17离职员工8人一起去劳动局请求帮助。6月18开庭审理，无法达成协商，总公司人员告知我们原打工的店是 28号结束营业，经理躲着不出面，冲裁也无用，近有20人都未拿到工资，多人已失去信心，劳动局已去过没有任何用处，想问还能通过何种法律程序才能拿 ...
//www.110.com/ask/question-1070096.html-了解详情
批准我的假期，按照公司规定旷一扣三，所以当月工资为发。但工资在6月发工资的时候全额补足给我了。但公司现在要求我主动离职，要不将被公司开除。原因就是我未经的总经理批准耍了10天的假。请问这种情况如何做才对我最有利？如果公司开除我，我能不能的到一些赔偿？我28岁，属于晚婚。我到公司上班到7月 ...
//www.110.com/ask/question-560974.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务