在此单位工作十几年，一直未签订劳动合同，养老保险是在工作8年后才实行。期间工资一直是现金支付，也从没签订过劳动合同，今年因老板赌博输的公司开不下去了，申请了破产，然后我们的保险也因此终止了。请问，这样的情况，职工有补偿吗？保险变个人自己交后跟企业交有哪些不同...
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劳动合同在2011年3月到期，到期后一直未续签，正常上班，工资正常发、社劳保正常交。11月份用人单位提出补签劳动合同，我准备离职不愿意续签，能获得未签订劳动合同的2倍工资和经济补偿金吗？？？谢谢...
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我于今年7月份应聘到现在的公司上班，面试的时候说是试用期三个月，合格后签定合同，一直到现在也没有签定劳动合同，现在我不想在这个公司上班想辞职，请问我可以就未签定劳动合同向劳动部门申请维护我的权益吗？如果可以，这个过程是怎样的？谢谢。...
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我是从2019年3月9日起被用人单位招聘进公司任职，至2020年1月20日期间，公司未与我签订劳动合同，且无故将我辞退， 请问我要向有关部门提出仲裁应该怎么做， 仲裁书应该怎么填写...
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你好，用人单位以资金周转不开为由，已经2个月没有按时发放工资，且我在此工作刚满一年，未签订劳动合同，未缴纳五险一金，请问我该通过什么途径解决，并且相关费用大约有多少，如果申请仲裁要多久可以解决，麻烦吗？...
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您好！在没有签订劳动合同的前提下，试用期未满，工作不适应可否离职，用人单位不批准怎么办？...
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用人单位拖欠员工工资问题，本人当时处于实习期，与用人单位未签订劳动合同，单位拖欠我9000多元工资迟迟不发，期间联系单位未果，寻求您的帮助。...
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用人单位在用人时，未签订劳动合同，只是口头上协议，没有正式备案，薪资问题也是一样，请问这样是否合法。应该怎么样维护自己的权益...
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我父亲在昆山一家保安公司上班2013年9月入职 公司至今未与签订劳动合同。也没有缴纳社保和保险 现在用人单位要单方面辞退。请问应该怎么维权...
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