绩效工资的70%单位还要扣除50%这样合法吗？ 我们学校工作量是14节课每周，一个工作量能拿70%的绩效工资，可学校高三了学校单方面只开一节课，我带7个班，工作量只0.5。所以只发70%的0.5。学校这样做行吗？...
//www.110.com/ask/question-5524700.html-了解详情
你好 我是事业单位编制 绩效工资是在十二月中旬发放 但是我十一月辞职了 能拿到前几个月的绩效工资吗？...
//www.110.com/ask/question-5357939.html-了解详情
单位拖欠我2013年1月1日—2014年3月31日的绩效工资，已经超过一年的劳动仲裁时效，现在还可以申请劳动仲裁么？还是到法院起诉？如何确保胜诉呢？另外，离职后我一直不断和原单位有联系，最早希望能重新回去上班，后来想拿到属于我的绩效工资，只是这些联系都没有留下书面证据，原单位同事也不会出来为我作证。...
//www.110.com/ask/question-5146243.html-了解详情
公司合同上写明：绩效工资实行季度考核，按实际季度考核结果发放。但是直到合同到期也没发过绩效工资，是否可申请劳动仲裁要求公司支付？...
//www.110.com/ask/question-4660094.html-了解详情
规定的，，我因为接递司机钱是手心没有向上，一个月达到三次，公司就要扣掉我全月一千七百块绩效工资，因为公司规定同一种考核达到三次就要扣全月绩效工资，还有两个同事是因为一个月考核满五条就要扣，我家离上班地方比较远，每月回家四次，开车来回总共油费加过路费就要两千多，这样扣了我每月上班还 ...
//www.110.com/ask/question-4451207.html-了解详情
我是修理工在单位工作两年八个月了从来没签过劳动合同，我干的是绩效工资，双倍工资包含绩效吗？怎么申请？...
//www.110.com/ask/question-4366124.html-了解详情
公司每月扣除员工20%的工资作为绩效，中途正常离职，公司以合同上写明为由，拒绝发放绩效工资。这样合法吗？...
//www.110.com/ask/question-4313753.html-了解详情
在试用期内被公司辞退，工资组成是基本工资2000+绩效工资2800组成，公司最后只发放基本工资，绩效公司不发放，请问合理不？...
//www.110.com/ask/question-4267405.html-了解详情
这份企业我是3月份入职的六月份转正，当时签的是年薪制，公司每个月先支付80%，另外20%绩效工资统一年底评估发放，但由于个人工作发展的变化，我7月份提出了离职，老板也同意7.30离职，请问，这种情况下，我的3月份到7月份的绩效工资可以要回吗？...
//www.110.com/ask/question-4264179.html-了解详情
（2014年全年绩效工资，推迟到2015年7月发时，我们学校的班主任费都是从全校教师的绩效工资中扣除，然后发给班主任，这个合理吗？...
//www.110.com/ask/question-4182310.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务