劳动合同纠纷经济赔偿 -法律咨询搜索

在工厂干了19年，现在工厂效益不好，快要倒闭了，已连续放假一周，并且有两个月没发工资了，老板不想解雇我，怕赔钱，所以一直放假，这个时候我该怎么办？能不能单方面解除合同，要求经济赔偿？...

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我现在和公司签订的是无固定期限合同，公司以我被行政拘留为由将我开除，告诉我没有经济赔偿，这合法吗...

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立马报警处理了，但是案件一直没结果。现在我申请离职，公司以这件事为借口要求我赔偿了才能离职，否则就算我擅离职守，报警抓我。我想问下我要怎么办才能维护自己的利益。我不认为这件事是我自己的责任，公司制度本来就没有规定说转账一定要电话等确认，而且也没有签订劳动合同。有没有人能帮帮我，谢谢...

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辞职，但是未提交辞职报告，在相关邮件中大概协商好了2015年3月底离职。现在公司要求我提前到2014年11月初就离职，这样就问题来了：1.算公司主动要与我解除劳动合同吗，经济赔偿还能有吗？2.在职期间我投入了一个项目的资金，我想马上退出来可以吗？3.由于该项目 ...

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你好，工作一年多公司未给我缴纳社会保险，然后我就直接离职了，离职报告也没有交，公司之前培训过我，培训费是2000元，现在公司要我支付违约金，共计30000多，请问我应该赔偿么...

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没有劳动合同,是不是必须赔偿双倍工资,如果是,那么一个皮外伤我不是要用一万多元.有没有其她办法,可以少赔点...

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我1月6号入职，4月6号满试用期三个月，可因换老总就没签转证合同，现在公司要裁员，我有没有经济赔偿呀...

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公司签订合同时没有明确降职降薪现在颁布降职降薪说3月10日执行但现在辞退我我提前通知我要求经济赔偿公司同意但说要按照颁布的降职降薪条例追回我3.4月多发的工资不是这样的事情怎么处理...

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日到现在在一家厂里作事。现厂里老板上月3月25日单方要我2013、4.25日前离职。 1。未签合同经济赔偿（20个月）双倍每月工资的双倍还是工资以外再加一北，时效12－1个月还是20－1个月。？ 2、单方面辞退需要支付的补偿金（厂方主动辞退的一年一个 ...

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我与某服装公司签订寒假工合同时间为1月11日到2月15日，后公司以销售不力由，在我工作12天后辞退我，我是否能得到经济赔偿...

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